La guerra dei talenti continua anche dopo l'assunzione

Dall'onboarding allo sviluppo per migliorare performance e retention

Spesso pensiamo che la firma del contratto rappresenti il traguardo finale. In realtà, è solo l’inizio del percorso.

In un mercato del lavoro altamente competitivo, attrarre le persone giuste non basta più: oggi la vera sfida si sposta su come accoglierle, integrarle e valorizzarle per evitare che lascino l’azienda nei primi mesi.

Ma quali sono le principali sfide che aziende, manager e nuovi collaboratori affrontano all’inizio?

E come possiamo trasformare l’inserimento in un’esperienza di crescita che migliori concretamente performance e retention?

Lo scoprirai guardando il webinar organizzato da Indeed, il sito per la ricerca di lavoro più visitato in Italia^{SimilarWeb, visite totali, Maggio 2026} e nel mondo^{ComScore, visite totali, Marzo 2026}.

Durante il webinar, Francesca Campora — Head of Executive Coaching di Etjca Group — ha condiviso la sua esperienza e i passi concreti per strutturare transizioni professionali di successo attraverso il coaching e lo sviluppo continuo.

Guardando il webinar potrai:

✔️ Superare l’onboarding tradizionale, scoprendo come trasformare l’inserimento in un’esperienza di crescita reale.

✔️ Approfondire il ruolo del Coaching per accelerare l’integrazione, l’engagement e le performance dei nuovi collaboratori.

✔️ Esplorare il legame indissolubile tra sviluppo continuo delle persone e retention dei talenti.

Iscriviti subito!

Grazie per l’iscrizione, riceverai a breve una mail di conferma.

Relatori

Francesca Campora

Head of Executive Coaching, Etjca Group

Guida lo sviluppo della divisione di Executive Coaching, Executive Assessment e Leadership Development, supportando aziende, manager ed executive nei percorsi di crescita, sviluppo della leadership e trasformazione organizzativa. Ha maturato oltre dieci anni di esperienza in ruoli executive internazionali e una solida esperienza nello sviluppo del business, nell’acquisizione e nella gestione di clienti in contesti complessi.