GOLDENPOINT SPA
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Cosa faresti per rendere GOLDENPOINT SPA un posto migliore dove lavorare?

1 risposta

  • Purtroppo è la politica aziendale che è misera e sbagliata, non ha rispetto e soprattutto stima per i propri dipendenti.
    Chi è professionale e sa fare bene il proprio lavoro non rimane in quest’azienda, per venire sottovalutato in tutti gli aspetti, e quindi si ritrovano a lavorare man mano con persone che hanno bisogno semplicemente dei 600€ ma che non hanno qualifica in niente.

    Nel mio percorso in Goldenpoint ho sentito di “rinnovo del personale vecchio” sbattuto nei centri commerciali più infelici. Quel “personale vecchio” si è dato da fare in tutti questi anni, ci ha creduto, ha avuto fiducia, è stato schiavizzato dal loro sistema e si ritrova a 50 anni dall’altra parte della città costretta a licenziarsi per non convenienza tra stipendio e lontananza.


    I miei consigli sono:

    Rispetto in primis.

    Contratti del commercio.

    Responsabilità a chi di dovere su contratto.

    Un bel corso approfondito alle district.

    Un maggior controllo ravvicinato dalla direzione.

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