Page Personnel
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Colloqui a Page Personnel

Ecco cosa pensano gli altri candidati del processo di colloquio a Page Personnel.
Esperienza colloquio
Basato su 41 colloqui
Negativa
Difficoltà colloquio
Basato su 38 colloqui
Facile
Durata processo di colloquio
Basato su 31 colloqui
Più di un mese

Processo di colloquio a Page Personnel

Esperienza complessiva

Su una scala da 1 a 10, in cui 1 è Scarsa e 10 è Eccellente, la valutazione è 1.

Su una scala da 1 a 10, in cui 1 è Facile e 10 è Difficile, la valutazione è 2.

Durata processo di colloquio
Più di un mese
42%
Circa una settimana
29%
Circa due settimane
19%
Circa un mese
6%
Circa un giorno o due
3%
Fasi più segnalate
Colloquio telefonico/screening
61%
Colloquio in sede
42%
Altro
16%
Presentazione
13%
Test scritto
10%
Fasi meno segnalate
Nessun colloquio
3%
Esercizi di problem solving
0%
Test antidroga
0%

Che cosa dicono i candidati del processo di colloquio a Page Personnel

  • Veramente male, personale poco preparato che fa domande molto generiche (proprio a causa della mancata preparazione scientifica)...
    Condiviso in data 21 febbraio 2021 - QA - Cuneo, Piemonte

Suggerimenti per il colloquio a Page Personnel

Abbigliamento per il colloquio
  • Nessun codice di abbigliamento41%
  • Business casual (ad es. pantaloni lunghi, non jeans)28%
  • Formale (completo)17%
  • Abbigliamento speciale (ad es. equipaggiamento protettivo)10%
  • Casual (t-shirt e jeans)4%

Quali consigli offrono i candidati per i colloqui a Page Personnel

  • Rivedere il CV
    Condiviso in data 16 novembre 2020 - Impiegato - Venegono Superiore, Lombardia
  • Preparatevi ad un colloquio FUFFA
    Condiviso in data 9 luglio 2020 - Candidata alle loro inserzioni - Milano, Lombardia