Sicuritalia S.p.a
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Sicuritalia S.p.a sostiene la tua continua crescita con corsi o altre attività formative?

19 risposte

  • Con questa azienda non esiste alcuna crescita professionale, né meritocrazia.

  • Si organizza svariati corsi

  • Assolutamente no! La visita medica, il corso antincendio e il primo soccorso che per molte aziende con le quali lavorano richiedono vengono fatte anche dopo anni dall'assunzione...

  • Dicono che li faranno, ma in 3 mesi e mezzo non si è fatto nemmeno mezza giornata di formazione o corso. Se non fosse x il fattoo di aver trovato un responsabile intelligente, ma va a fortuna, sarebbe stato un delirio ancora peggiore.

  • Assolutamente no

  • Non sanno manco formare correttamente le persone per un piccolo periodo di lavoro all'interno dei loro uffici.
    Ovviamente chi spiega, il lavoro lo sa già e fa tutto alla velocità della luce.

    Cosi facendo, si rimane indietro e per chi deve imparare, non è così che impara.

    Anzi, hanno così la buona occasione per dire che non vai bene e buttarti fuori a metà giornata, senza neppure farti finire il terzo giorno di prova.

    Tra l'altro, i PC vengono forniti dopo 2 giorni dalla formazione. Quindi in mezza giornata,chi prende subito la mano sul gestionale può andare bene. Chi invece ha bisogno di qualche oretta in più ed eventuali spiegazioni, viene considerato un asino.

  • Si, ho fatto diversi corsi formativi adeguati ai vari luoghi in cui si fa servizio

  • Mai sentito parlare, né visto un corso o simili.

  • Assolutamente no, non sostengono o formano neanche per la tua corrente attività lavorativa.

  • Per i Receptionist le prime due settimane sono di 10 ore lavorative con una pausa pranzo di 30 min. in cui si è in affiancamento per 2-3 giorni e poi ti lasciano tutto in mano a te.
    Per quanto riguardano i corsi sono inesistenti.

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