Come gruppo internazionale pensiamo sempre al futuro e puntiamo ad un miglioramento continuo. Ascoltiamo sempre i feedback dei nostri collaboratori e dipendenti per rispondere alle esigenze di tutti.
Farei dei team building per creare più team work interno il centro di costo.
Più follow up con i nuovi assunti, brainstorming
Meritocrazia
Lavorare in squadra è fare gare riunioni per rafforzare. Più fare pubblicità è campagne é avere un futuro migliore
Distribuzione e assegnazione appuntamenti mirata
Nulla ... è buono cosi
Sull'ambiente non ho nulla da aggiungere, mi sono trovato benissimo
Al momento direi che non c è nulla da migliorare
L'azienda fa già molto per rendere l'ambiente di lavoro gradevole, stimolante e motivante, organizzando eventi, team building, curando gli spazi comuni e ascoltando molto i pareri dei dipendenti. Non saprei cosa aggiungere.
Più riunione insieme e i sentivo
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