offerte di lavoro - Casaletto Lodigiano, Lombardia
- Tecnomat3,320089 RozzanoAnnuncio·
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- Humanitas20089 Rozzano·
- Coniughiamo ogni giorno attenzione al paziente, innovazione - metodologica, strumentale e tecnologica - e ricerca.
- Hanno conseguito un diploma quinquennale;
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Prima Esperienza - Milano Sud
Assunzione di più candidatiGruppo Tempocasa4,020089 RozzanoAnnuncio·EmployerUltimo accesso: 4 giorni fa- Noi crediamo moltissimo nella formazione interna e ti daremo tutti gli strumenti per diventare un professionista affermato nel campo immobiliare.
- WinTime SpA4,4Rozzano, LombardiaAnnuncio·
- Orario: full time, lavoro su giornata dal lunedì al venerdì.
- TIM Retail2,8Rozzano, LombardiaAnnuncio·EmployerUltimo accesso: 4 giorni fa
- È disponibile a lavorare part-time su turni, compresi i weekend.
- Lavorare in squadra per raggiungere gli obiettivi di vendita indicati dalla Direzione Sales.
ADDETTI/E VENDITA
nuovo annuncioLife in3,020089 RozzanoAnnuncio·- Disponibilità a lavorare su turni nella fascia oraria 8.00-22.30.
- Esperienza pregressa in ambito Retail (preferibilmente gioellerie).
- Medlog Italia SrlRozzano, LombardiaAnnuncio·EmployerUltimo accesso: 4 giorni fa
- Si offre un inserimento full time o part time, in un contesto stimolante e dinamico, e una retribuzione commisurata all'esperienza.
- Gruppo Primavera srl20089 RozzanoEmployerUltimo accesso: 6 giorni fa·
- Gestione degli ordini in tutte le fasi, dalla ricezione all’evasione degli stessi.
- Cerchiamo una persona puntuale e precisa, con buone doti di problem-solving,…
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L. 68/99 - ADDETTO/A MULTIPLEX CINEMA
nuovo annuncioSTAFF SPA3,7Rozzano, LombardiaAnnuncio·- Disponibilità al lavorare su turni(fascia oraria dalle 15.30 alle 01.30), dal lunedì alla domenica, compresi anche i festivi;
- SPEKTRA NOLO S.R.L.20089 RozzanoAnnuncio·EmployerUltimo accesso: 16 giorni fa
- Capacità di lavorare a obiettivi.
- Esperienza nella vendita o nel settore noleggio sono un Plus, ma accogliamo anche giovani motivati ad intraprendere una nuova…
- Stroili Oro S.p.A.3,6Rozzano, LombardiaAnnuncio·
- Creazione di allestimenti in linea con le politiche commerciali e di visual merchandising del Brand/Banner di riferimento;
- Medlog Italia Srl20089 RozzanoAnnuncio·EmployerUltimo accesso: 13 giorni fa
- Disponibilità full time e ad eventuali trasferte a supporto del manager.
- Gestione e controllo rispetto procedure aziendali interne.
- Umana spa3,1Rozzano, LombardiaAnnuncio·
- Titolo ASA/OSS rilasciato da enti accreditati.
- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno un anno.
- Direzione Lavoro Group3,8Rozzano, LombardiaAnnuncio·
- Domicilio su Milano (preferibilmente zona sud);
- Appartenenza alle Categorie Protette (Art. 1 o 18);
- Mr vape srl1,520089 RozzanoAnnuncio·EmployerUltimo accesso: 4 giorni fa
- Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di rinnovo a tempo indeterminato.
- La nostra azienda è fortemente orientata al customer service e il…
Job Post Details
Health&Safety Specialist - job post
Dettagli offerta di lavoro
Tipo di contratto
- Tempo indeterminato
Località
BenefitEstratto dalla descrizione completa della posizione
- Assicurazione sanitaria
Descrizione completa della posizione
Tecnomat, con i suoi oltre 30 negozi, è l'azienda leader in Italia nella vendita di prodotti tecnici professionali di uso corrente e di finitura per la manutenzione, ristrutturazione e costruzione dell’habitat.
COSA CI CARATTERIZZA
L'attenzione ai clienti e l'ambiente informale sono le chiavi del nostro successo. Condividere un progetto chiaro favorisce il gioco di squadra attraverso l'iniziativa e l'autonomia personale.
Creiamo una spirale positiva tra la nostra soddisfazione, quella del cliente e quella del territorio dove contribuiamo a generare un impatto positivo sull’ambiente e sulle comunità.
Ti piacerebbe far parte di questo progetto?
Con l’obiettivo di accelerare e implementare lo sviluppo del servizio Salute e Sicurezza aziendale, abbiamo necessità di inserire un/una
HEALTH & SAFETY SPECIALIST
La tua principale responsabilità sarà la gestione di tutti processi che riguardano la tutela della salute dei lavoratori e della sicurezza sul lavoro; dedicandoti allo sviluppo, monitoraggio e attuazione delle politiche e procedure, nel rispetto delle norme e dei regolamenti vigenti.
I tuoi principali obiettivi saranno:
garantire il rispetto degli adempimenti in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro per i Negozi, logistiche distaccate, depositi e per la sede direzionale
verificare con continuità l'operato degli Rspp e Medici del lavoro, supportando i direttori di Negozio negli adempimenti dei loro obblighi come datori di lavoro
monitorare e verificare l'operato dei coordinatori della sicurezza in fase di cantiere garantendo la gestione della stretta collaborazione tra la parte edile/impiantistica e la parte commerciale/allestimento
ispezionare e monitorare gli spazi di lavoro e le attrezzature per identificare potenziali rischi per la salute e la sicurezza
monitorare gli infortuni e near miss, collaborando attivamente alla costruzione di azioni correttive e preventive
ricercare, selezionare e misurare l’efficacia e l’efficienza dei fornitori per la consulenza e il supporto tecnico in materia di sicurezza, formazione e medicina del lavoro nel rispetto delle Policy interne
assicurare un costante supporto in ambito sicurezza (requisiti tecnico professionali imprese, info per Duvri e Psc, etc.) ai referenti di processo
partecipare alle riunioni tecnico-commerciali, alle sinergie di reparto e internazionali e formare su temi specifici in materia di salute e sicurezza, in collaborazione con le altre funzioni aziendali
supportare i direttori di Negozio nelle visite dell'audit e assicurative e nelle richieste di Enti ispettivi quali Asl, Dtl, Arpa, etc.
collaborare alla gestione e al mantenimento del sistema di gestione aziendale (Certificazione ISO 45001)
aggiornamento continuo sui cambiamenti nella legislazione in materia di salute e sicurezza, best practice, nuovi trend di mercato e strumenti per ottimizzare e sviluppare il servizio.
E’ L’OPPORTUNITA’ GIUSTA PER TE SE
hai una laurea e specializzazioni in ambito HS o titoli equipollenti
hai un’esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo, RSPP o CSE per aziende di equiparabile complessità
hai una buona conoscenza delle normative sulla sicurezza sul lavoro D.Lgs 81/2008, Moduli A-B-C qualificanti RSPP
possiedi una discreta conoscenza dei sistemi di gestione sicurezza sul lavoro (ISO 45001)
hai confidenza con i principali tools di Office o GSuite; mentre la conoscenza di Autocad costituisce un plus
hai una buona conoscenza della lingua inglese
ti caratterizzano precisione ed accuratezza
possiedi ottime capacità relazionali, orientamento all’ascolto del cliente interno (funzioni e rete negozi), ami il lavoro di squadra e sei in grado di esprimere autorevolezza in contesti eterogenei
sei disponibile a frequenti trasferte sul territorio nazionale.
COSA ABBIAMO PENSATO PER TE
un piano di formazione continua, in aula, on the job e in digitale, anche grazie a una piattaforma dedicata
un piano di welfare aziendale che va dal piano di assicurazione sanitaria al supporto psicologico on line
un portale di convenzioni dedicate, che spaziano dal noleggio auto, viaggi, al tempo libero
momenti in cui celebriamo i successi e gli eventi importanti perché i traguardi raggiunti sono frutto dell’impegno di tutti
un clima di lavoro informale, in cui ognuno è accolto e valorizzato nella propria unicità.
COSA OFFRIAMO
un contratto a tempo indeterminato, CCNL DMO con inquadramento e retribuzione commisurati alla tua esperienza
smart working al 40%
entrata/uscita flessibili
premi legati al progresso trimestrale dei risultati economici e al risultato annuale dell'azienda, sviluppati grazie al contributo di tutti e al lavoro di squadra, accessibili dal settimo mese di assunzione.
Luogo di lavoro: Ibrido/Rozzano (MI)
In Tecnomat viviamo nel rispetto reciproco, nello spirito di squadra e nell'inclusione come via per fare della nostra azienda una comunità di valore. Formiamo ogni nuovo collega in coerenza con il nostro Codice Etico di condotta, per essere trasparenti e coerenti sul modo di "stare" insieme. Incoraggiamo le persone a essere loro stesse e alimentiamo la consapevolezza sui temi della diversità, equità e inclusione, attraverso la formazione continua.
Tutte le nostre offerte sono rivolte a entrambi i sessi secondo il D.lgs 198/2006.