offerte di lavoro - Siena, Toscana

Descrizione del Ruolo: Stiamo selezionando un impiegato amministrativo - gestione risorse umane, per unirsi al nostro team a Monteroni d'Arbia. In questo ruolo a tempo pieno e in sede, sarai responsabile della gestione amministrativa delle risorse umane, inclusi la preparazione di tutti gli adempimenti connessi alla elaborazione delle buste paga, la gestione delle assenze e delle ferie, e il supporto nella selezione e assunzione del personale.

Sarai inoltre incaricato di garantire la conformità delle pratiche HR con le normative vigenti e di mantenere aggiornate le politiche aziendali relative al personale.

In particolare la mansioni saranno le seguenti:

• elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti contributivi;
• gestione degli adempimenti annuali per la gestione del personale delle aziende clienti (modelli CU/certificazione unica - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL - F24) e degli adempimenti periodici;
• gestione di pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro;
• elaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza;
• altri adempimenti legati alla mansione.

Skills e Esperienze

I requisiti necessari per ricoprire il ruolo sono:

• laurea in discipline economiche e/o diploma attinente;
• esperienza almeno biennale nel ruolo;
• conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro;
• conoscenza delle nuove disposizioni normative (apprendistato, agevolazioni, contratti a tutele crescenti);
• ottimo utilizzo del PC e conoscenza approfondita del pacchetto Office;
• flessibilità oraria nei periodi di maggior carico lavorativo;
• condizione di preferenza la conoscenza nell'utilizzo del gestionale Teamsystem;

Completa il profilo la propensione a creare relazioni costruttive e durature con colleghi e clienti, l'abilità nella comunicazione, ed il possedere capacità organizzative e gestione del tempo.

Tipo di assunzione: tempo indeterminato

Retribuzione: fisso mensile commisurato all'esperienza ed alle capacità oltre variabile in base alle responsabilità;

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006);

Contratto di lavoro: Tempo indeterminato, Tempo determinato

Disponibilità:

• Dal lunedì al venerdì
• Orario flessibile

Retribuzione supplementare:

• Bonus annuale

Esperienza:

• impiegato/a amministrativo/a: 1 anno (Preferenziale)

Sede di lavoro: Di persona

Termine per l'invio delle candidature: 30/04/2025
Data di inizio prevista: 01/05/2025