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Per la sede di Ferrara

La risorsa, inserita nel team HR, si occuperà di:
– Ricerca e selezione del personale, gestendo l’intero processo, dallo screening dei CV all’inserimento in azienda del/la candidato/a;
– Rilevamento delle presenze e attività propedeutiche all’elaborazione delle buste paga;
– Presidio degli aspetti normativi e amministrativi relativi alla gestione del personale.

Nello specifico sono richieste:
– Laurea in materie umanistiche/economiche/giuridiche;
– Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
– Conoscenza delle normative sul lavoro.

Completano il profilo caratteristiche di precisione e autonomia nella gestione del proprio lavoro, problem solving e capacità di lavorare in team.

Offriamo:
– Contratto a tempo pieno con inquadramento a norma di legge commisurati all’esperienza del candidato/a;
– Orario full time dal lunedì al venerdì da maggio a ottobre, e part-time da novembre ad aprile;
– CCNL Commercio Confcommercio;
– Formazione.