Offerte di lavoro contabilità - Treviso, Veneto

Team di lavoro: Administrative & Financial Manager.

Riporta a: CEO.

Riportano lei/lui: Impiegata contabile.

Obiettivo della Posizione

Assicurare una gestione economico-finanziaria dell'azienda precisa ed efficiente, supportando il controllo di gestione e contribuendo alla strategia amministrativa e commerciale attraverso analisi accurate e azioni mirate. La persona selezionata sarà un punto di riferimento per la solidità economica e la sostenibilità delle operazioni aziendali.

Responsabilità Principali

• Partecipare alla redazione del bilancio di esercizio e garantire la conformità normativa.
• Monitorare che le transazioni economiche, patrimoniali e finanziarie rispettino le normative di legge.
• Elaborare previsioni sulle entrate e uscite per calcolare margini di investimento.
• Strutturare e gestire piani finanziari dettagliati per costi fissi e variabili.
• Analizzare e controllare eventuali scostamenti finanziari rispetto al budget.
• Proporre interventi migliorativi basati su analisi economico-finanziarie.
• Sviluppare strategie economiche e finanziarie a breve e medio termine.
• Redigere report periodici per supportare le decisioni del management.

Risultati attesi nei primi Sei mesi

Nei primi sei mesi, Energiapuntozero si aspetta che la persona possa:

• Garantire il bilancio di esercizio entro i termini legali:
• Completare l'elaborazione del bilancio di esercizio con un margine di errore inferiore al 2%.
• Presentare una relazione chiara sulle transazioni e conformità normativa entro 90 giorni.
• Migliorare la precisione delle previsioni finanziarie:
• Ridurre gli scostamenti tra previsioni e risultati reali sotto il 5% per almeno 2 trimestri consecutivi.
• Implementare un sistema di monitoraggio per i costi variabili entro il primo semestre.
• Ottimizzare la strategia economico-finanziaria:
• Identificare almeno 2 opportunità di riduzione costi per il 10% senza impatto operativo.
• Redigere un piano strategico per il controllo di gestione entro il 6° mese.

Requisiti

Esperienza: middle-level; non è richiesta un'esperienza precedente significativa, ma è essenziale una forte motivazione e la volontà di crescere.

Competenze tecniche:

• Conoscenza approfondita di normative economiche, finanziarie e contabili.
• Competenze avanzate nell'analisi finanziaria e reporting.
• Capacità di redigere bilanci di esercizio secondo le normative vigenti.
• Familiarità con software gestionali (es. Team System Enterprise) e strumenti di analisi dati.
• Esperienza nella pianificazione e controllo di gestione.
• Suite Microsoft: competenza nell’uso di Microsoft Word, Excel e Outlook.

Soft Skills:

• Comunicazione assertiva: essere diretti e chiari, sostenendo opinioni anche scomode con evidenze concrete.
• Pensiero critico e problem solving: analizzare problemi con rigore e proporre soluzioni innovative.
• Empatia: capire e anticipare le esigenze di clienti e colleghi per costruire relazioni solide.
• Adattabilità e flessibilità: adattarsi prontamente ai cambiamenti mantenendo elevati standard operativi.
• Gestione del tempo e organizzazione: usare il tempo in modo efficiente, evitando sprechi e rispettando le scadenze.
• Orientamento alla qualità e attenzione ai dettagli: garantire standard elevati con cura per ogni aspetto del lavoro.

Costituiscono titolo preferenziale

• Laurea in discipline economiche.
• Esperienza pregressa in una posizione analoga.

Cultura Aziendale

Energiapuntozero valorizza la dedizione e l’allineamento ai propri valori di coraggio, consistenza e cura. L’ambiente di lavoro del team Administrative & Financial è professionale e focalizzato durante le attività operative, mantenendo uno spirito solare e libero nei momenti di pausa e ricreativi.

Energiapuntozero adotta OKRs come metodologia per la definizione, la guida e il monitoraggio degli Obiettivi e Risultati Chiave.

Opportunità di Crescita

Al termine del periodo iniziale di 6 mesi, e qualora la persona abbia dimostrato di possedere i requisiti necessari per supportare la crescita dell'azienda, la persona potrà intraprendere un percorso di formazione strutturata per sviluppare competenze avanzate di controllo di gestione.

Modalità di Lavoro

• I primi sei mesi di attività si svolgeranno in sede, con affiancamento del responsabile.
• Dal settimo mese, saranno possibili fino a 2 giorni di lavoro remoto a settimana.

Il lavoro si svolgerà nella sede operativa di Energiapuntozero a Silea (TV).

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato
Durata contratto: 6 mesi

Retribuzione: €35.000,00 - €40.000,00 all'anno

Disponibilità:

• Dal lunedì al venerdì

Domande di preselezione:

• Oltre alla retribuzione, cosa ti motiva maggiormente a scegliere un'azienda come la nostra?

Istruzione:

• Laurea magistrale (o specialistica) (Obbligatorio)

Esperienza:

• specialista di Amministrazione e Finanza: 5 anni (Obbligatorio)

Data di inizio prevista: 03/02/2025