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Sei Ambizioso e Motivato? Unisciti a Noi come Consulente Futuro Senza Sorprese!

Giannone-Cappellini & Partners, società leader da oltre 30 anni nel settore della gestione dei rischi e consulenza assicurativa e previdenziale, è alla ricerca di nuovi talenti per le sedi di Modena, Formigine e Pavullo nel Frignano. Se hai voglia di intraprendere una carriera di successo nel mondo degli analisti previdenziali e patrimoniali, questa è l'opportunità che fa per te!

Cosa Offriamo:

● Clienti Forniti: Dimentica il porta a porta! I clienti ti saranno forniti direttamente da Giannone-Cappellini & Partners, grazie al nostro efficiente marketing educazionale, alle collaborazioni che abbiamo con associazioni ed altri professionisti ed, infine, alal numerosa base di clienti che da molti anni ci danno fiducia.

● Formazione di Alto Livello: Un percorso formativo completo, sia online che in presenza, basato sul metodo ISO 31000. Scopri di più sul ruolo di consulente e sul nostro metodo guardando la presentazione di Stefano Cappellini, responsabile commerciale dell'azienda, qui:

https://giannoneecappellini.it/lavoraconnoi/

Avrai un mentore aziendale e il supporto continuo dei colleghi.

● Crescita Professionale: Continuerai a crescere professionalmente anche dopo i primi mesi di formazione iniziale.

● Incentivi e Provvigioni: Un percorso di incentivi ambiziosi e condivisi per premiare il tuo impegno e i tuoi risultati.

● Piano di Carriera: Un piano di carriera solido che, nel giro di 5-10 anni, ti permetterà di raggiungere la libertà economica. Potrai gestire un numero adeguato di clienti in target e guadagnare dai 40.000 agli 80.000 € annui.

Chi Cerchiamo:

● Ascolto e Comunicazione: Se hai buone doti di ascolto, capacità comunicative ed empatia.

● Curiosità e Apprendimento: Se sei una persona curiosa che ama formarsi e imparare cose nuove.

● Determinazione e Obiettivi: Se hai costanza e sai lavorare su obiettivi a breve e medio termine.

● Disponibilità alla Formazione: Se sei disposto a intraprendere un percorso formativo retribuito per ottenere tutte le certificazioni necessarie e acquisire un metodo di lavoro innovativo.

Cosa Ti Offriamo:

• Formazione Iniziale: Un percorso di formazione intensiva per i primi 3/6 mesi, con corsi online e in presenza, affiancamento di un mentore aziendale e supporto continuo dei colleghi.
• Crescita Continua: Opportunità di crescita professionale anche dopo la formazione iniziale.
• Incentivi Ambiziosi: Un percorso di incentivi condivisi e ambiziosi per premiare il tuo impegno e i tuoi successi.
• Clienti Forniti: Niente porta a porta! I nostri analisti sono supportati da un team di marketing educazionale che ti fornirà e preparerà i clienti. La tua missione sarà mantenere le promesse fatte!

Requisiti:

● Ambizione di diventare un professionista eccellente.

● Buone doti di ascolto, capacità comunicative ed empatia.

● Curiosità e voglia di imparare.

● Costanza e capacità di lavorare su obiettivi a breve e medio termine.

● Disponibilità a partecipare a un percorso formativo retribuito per conseguire tutte le certificazioni necessarie e acquisire un metodo di lavoro innovativo.

Scopri di più sulle testimonianze dei nostri clienti:

● Opinioni dei clienti sulla diagnosi dei rischi: https://giannoneecappellini.it/testimonianze/

● Recensioni su Google: https://urlsand.esvalabs.com/?u=https%3A%2F%2Fg.co%2Fkgs%2FrvVKP49&e=fc3b5999&h=b583ff32&f=n&p=y

Dettagli dell'Offerta:

● Sede di Lavoro: Modena, Formigine, Pavullo nel Frignano

● Orario: flessibile

● Inquadramento: Iniziale stage formativo con retribuzione di 500-800€ al mese. Successivamente, apertura P.Iva con fisso iniziale da concordare, più provvigioni e incentivi.

Se pensi di essere la persona giusta per noi, e se il mondo assicurativo previdenziale e patrimoniale ti incuriosisce, inviaci il tuo CV!

Contratto di lavoro: Tirocinio formativo/stage, Contratto con partita IVA
Durata contratto: 6 mesi

Retribuzione: a partire da €500,00 al mese

Benefit:

• Computer aziendale
• Lavoro da casa
• Orario flessibile
• Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
• Supporto allo sviluppo professionale

Retribuzione supplementare:

• Piano incentivi

Istruzione:

• Laureando (Obbligatorio)

Termine per l'invio delle candidature: 31/05/2025