Offerte di lavoro manager - Rolo, Emilia-Romagna
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SERVICE AREA MANAGER COGENERAZIONE
Assunzione urgenteCompagnia Generale Trattori S.p.A.2,6Provincia di Bologna, Emilia-RomagnaAnnuncio·- Dal 1934 CGT, società del gruppo TESYA, commercializza, noleggia, assiste e propone ai suoi clienti soluzioni con i prodotti Caterpillar.
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- Per azienda cliente, leader mondiale nel settore dell'Oil & Gas, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Site Manager.
AREA MANAGER
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District Manager ( Progetto Masterdelear )
Assunzione di più candidatiVivereco srl Società BenefitEmilia-RomagnaAnnuncio·- Cerchiamo talenti ambiziosi per realizzare grandi sogni!
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- L'isola dei TesoriProvincia di Modena, Emilia-Romagna·
- Facilitare il flusso di informazioni e direttive impartite dall’area manager;
- Fornire feedback all’area manager per il buon andamento del punto vendita.
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- EOLOEmilia-Romagna·
- Collaboriamo con passione per raggiungere la nostra mission: garantire anche nelle zone più remote un accesso alla rete democratico e di qualità, a supporto di…
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- Contract Manager s.r.l.Emilia-Romagna·
- Appartenente a un gruppo internazionale, l’azienda è presente con diverse sedi e molteplici unità produttive sul territorio nazionale.
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- Manifattura Berluti srlProvincia di Ferrara, Emilia-Romagna·
- Berluti, unique masculine Maison of the LVMH Group, was established in Paris in 1895 by Italian-born Alessandro Berluti.
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- Contract Manager s.r.l.Emilia-Romagna·
- Appartenente a un Gruppo internazionale, l’azienda è presente con diverse sedi e molteplici unità produttive sul territorio italiano.
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- EOLOEmilia-Romagna·
- Collaboriamo con passione per raggiungere la nostra mission: garantire anche nelle zone più remote un accesso alla rete democratico e di qualità, a supporto di…
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Job Post Details
SERVICE AREA MANAGER COGENERAZIONE
Compagnia Generale Trattori S.p.A.
2.6Stelle: 2.6 su 5
Provincia di Bologna, Emilia-Romagna
Località
Provincia di Bologna, Emilia-Romagna
Descrizione completa della posizione
Dal 1934 CGT, società del gruppo TESYA, commercializza, noleggia, assiste e propone ai suoi clienti soluzioni con i prodotti Caterpillar. CGT, dealer Caterpillar, offre soluzioni nel mondo delle macchine operatrici, motori e gruppi elettrogeni per i settori Costruzioni, Grandi Opere, Infrastrutture, Industria, Generazione di Energia e Costruzioni Navali.
SERVICE AREA MANAGER COGENERAZIONE:
La figura verrà inserita all’interno dell’area Service e sarà responsabile della gestione tecnico-esecutiva dei Contratti di Assistenza relativi ad impianti di cogenerazione, costituendo punto di riferimento per le richieste dei clienti.
Le sue principali attività saranno:
Programmare gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sui cogeneratori CAT e MWM, in linea con i piani del costruttore;
programmare gli interventi di manutenzione sulla parte di impianto a servizio dell’apparato motore/generatore;
organizzare gli interventi di manutenzione correttiva interfacciandosi con i clienti e con i tecnici di area;
interfacciarsi con i colleghi Area Manager per la definizione dei carichi di lavoro annuali della forza operativa e con la parte commerciale per le analisi di redditività;
partecipare attivamente alla crescita ed alla formazione tecnica del personale a lui affidato nel coordinamento.
La risorsa sarà responsabile della produttività degli impianti a lui assegnati e del budget di spesa previsto annualmente per l’espletamento delle attività facenti parti del Contratto di Assistenza e si occuperà di raccoglie le problematiche tecniche con metodo ed accuratezza al fine di interfacciarsi con i costruttori.
Il candidato ideale è in possesso di un diploma/laurea ad indirizzo tecnico e una esperienza pregressa di almeno 2 anni nella gestione di contratti all’interno di realtà operanti nell’ambito COGENERAZIONE.
YOUR TECHNICAL SKILLS
Ci aspettiamo che nel tuo bagaglio ci siano le seguenti technical skills:
Diploma ad indirizzo meccanico/elettrotecnico.
Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni nella gestione di contratti all’interno di realtà operanti nell’ambito COGENERAZIONE.
Competenze tecnico/commerciali nella gestione del cliente.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Buona capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici.
YOUR PERSONAL SKILLS
Oltre alle competenze tecniche sopra descritte, vorremmo che tu sia in possesso di una forte passione per i motori e il mondo energia, unita a:
Spiccato orientamento al cliente.
Flessibilità.
Capacità di lavorare in team o in autonomia, a seconda delle circostanze.
Disponibilità alla reperibilità (1 settimana ogni 2 mesi circa) e a brevi missioni sul territorio nazionale ed internazionale.
Sede di lavoro: Calderara di Reno (BO)
La selezione è rivolta a candidati ambosessi (L.125/91). I dati fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del Regolamento UE 679/2016 (GDPR).
SERVICE AREA MANAGER COGENERAZIONE:
La figura verrà inserita all’interno dell’area Service e sarà responsabile della gestione tecnico-esecutiva dei Contratti di Assistenza relativi ad impianti di cogenerazione, costituendo punto di riferimento per le richieste dei clienti.
Le sue principali attività saranno:
Programmare gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sui cogeneratori CAT e MWM, in linea con i piani del costruttore;
programmare gli interventi di manutenzione sulla parte di impianto a servizio dell’apparato motore/generatore;
organizzare gli interventi di manutenzione correttiva interfacciandosi con i clienti e con i tecnici di area;
interfacciarsi con i colleghi Area Manager per la definizione dei carichi di lavoro annuali della forza operativa e con la parte commerciale per le analisi di redditività;
partecipare attivamente alla crescita ed alla formazione tecnica del personale a lui affidato nel coordinamento.
La risorsa sarà responsabile della produttività degli impianti a lui assegnati e del budget di spesa previsto annualmente per l’espletamento delle attività facenti parti del Contratto di Assistenza e si occuperà di raccoglie le problematiche tecniche con metodo ed accuratezza al fine di interfacciarsi con i costruttori.
Il candidato ideale è in possesso di un diploma/laurea ad indirizzo tecnico e una esperienza pregressa di almeno 2 anni nella gestione di contratti all’interno di realtà operanti nell’ambito COGENERAZIONE.
YOUR TECHNICAL SKILLS
Ci aspettiamo che nel tuo bagaglio ci siano le seguenti technical skills:
Diploma ad indirizzo meccanico/elettrotecnico.
Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni nella gestione di contratti all’interno di realtà operanti nell’ambito COGENERAZIONE.
Competenze tecnico/commerciali nella gestione del cliente.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Buona capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici.
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Oltre alle competenze tecniche sopra descritte, vorremmo che tu sia in possesso di una forte passione per i motori e il mondo energia, unita a:
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Disponibilità alla reperibilità (1 settimana ogni 2 mesi circa) e a brevi missioni sul territorio nazionale ed internazionale.
Sede di lavoro: Calderara di Reno (BO)
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