Risultati di ricerca

Il nostro Cliente, Gruppo Italiano di stampo imprenditoriale in forte crescita operante a livello internazionale nel settore dell’Automotive aftermarket, ci ha incaricato di ricercare un/una Responsabile di Produzione.

Posizione:

La risorsa, a diretto riporto dell'Operations Manager, supervisionerà le attività di produzione del Plant ed avrà le seguenti responsabilità:

• Pianificare nel dettaglio la sequenza dei lotti di produzione nel rispetto del programma settimanale di produzione concordato con l'Operations Manager;
• Pianificare, in accordo con il Responsabile della Manutenzione, il dettaglio operativo delle operazioni di manutenzione ordinaria e straordinaria (messa in sicurezza dell’area di intervento);
• Trasmettere il piano di produzione ai Capi Turno e ad eventuali altre figure/funzioni aziendali coinvolte;
• Garantire il corretto avanzamento contabile della produzione;
• Gestire i problemi a carattere non routinario che si dovessero manifestare nel reparto, ricorrendo, se necessario, al supporto delle Funzioni centrali;
• Garantire la disponibilità ed il corretto stato di conservazione delle attrezzature ed utensili di produzione, oltre al materiale di consumo;
• Collaborare con l’Industrializzazione e T&M per la definizione dei metodi operativi standard per le diverse mansioni del personale di linea;
• Definire con Qualità e Produzione gli indici da monitorare nel processo produttivo ed i relativi valori obiettivo;
• Pianificare i mezzi e le modalità operative necessarie per il raggiungimento e mantenimento degli obiettivi concordati;
• Supervisionare l’implementazione delle azioni di miglioramento all’interno del Reparto;
• Verificare la congruenza fra risultati attesi e risultati effettivi, progettando se necessario interventi correttivi in accordo con le figure e le funzioni coinvolte nel processo di miglioramento;
• Garantire il rispetto delle norme relative all’igiene ambientale ed alla sicurezza del lavoro;
• Individuare, con il supporto dei Capi Turno, eventuali necessità formative del personale, anche in relazione ai progetti di miglioramento in corso, e concordare con l’Ufficio del personale gli interventi formativi;
• Collaborare in tutti i processi di miglioramento e nella risoluzione delle problematiche, anche non strettamente produttive, che richiedessero il coordinamento con altri Reparti o con le Funzioni centrali.

Requisiti:

La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Laurea ad indirizzo ingegneristico o percorso equivalente;
• Almeno 8-10 anni di esperienza maturati in realtà strutturate e in contesti produttivi di lavorazioni meccaniche;
• La provenienza dal settore meccanico sarà considerata preferenziale;
• Conoscenza approfondita dei processi e delle tecnologie di fabbricazione e dei materiali;
• Conoscenza approfondita dei processi e metodologie per il miglioramento continuo e dei principi della Lean Manufacturing.

Completano il profilo ottime doti relazionali, di Leadership, una buona capacità organizzativa e di problem solving.

Altre informazioni:

Sede di lavoro: provincia di Bologna (BO)