Offerte di lavoro per ricambi. srl

Settore: VENDITA DIGITAL RICAMBI E ACCESSORI

Intraprendenti e vogliosi di iniziare un percorso nel settore automobilistico innovativo basato su un NUOVO modello di Business orientato ad un nuovo approccio commerciale il SOCIAL – LEADS MANAGEMENT

I tipi di vendita sono:

• Vendita esterna ricambi e accessori Ford presso carrozzerie ed officine indipendenti
• Vendita con LEAD SOCIAL

Ricerchiamo una figura FULL TIME che si occupi di:

• Capacità di ingaggio del cliente per informazioni ed ordini nel front desk del magazzino ed al telefono

• Gestione ordini e spedizioni tramite software gestionali interni

• Gestione ed organizzazione dello stock ricambi

• Vendita telefonica di servizi

• Gestione criticità

• Attività di prospezione e fidelizzazione del cliente

• Cura e gestione pacchetto clienti acquisito

Strumenti forniti:

• Pc

• Telefonino

• Forte formazione sul prodotto

• Partecipazione ai comitati direttivi sul controllo della gestione clienti e sull’indice di soddisfazione

Caratteristiche richieste:

• Non sono necessariamente richieste esperienze in tale settore, o altre esperienze di tipo commerciale, ma si richiede:

• Passione per il settore automobilistico

• Capacità comunicative e relazionali nei confronti di clienti di diverso target

• Capacità di apprendimento del prodotto ricambi

• Buona attitudine/capacità di utilizzo di sistemi operativi PC/ AMBIENTI OFFICE/STRUMENTI SOCIAL

• Forte inclinazione ad adoperare e utilizzare strumenti social (FB/ TW/YOUTUBE)

• Buona Predisposizione creativa di contenuti di azione di MKT

• Capacità di ascolto, umiltà nell’ apprendimento e capacità di lavorare sotto stress

• Lavoro di squadra tra magazzino, officina e consulenti alle vendite

• Mentalità di lavorare per OBJ

• Forte predisposizione a lavorare al telefono/ e-mail / WhatsApp/ Skype

• Forte predisposizione e orientamento alla chiara spiegazione al cliente del prodotto in tutti i dettagli rendendolo facilmente comprensibile e facendo leva sulle emozioni dello stesso, coinvolgendolo emotivamente.

• Un obiettivo importante è quello di raccogliere i dati dei clienti (profilazione cliente ricambi)

Predisposizioni caratteriali:

Si richiede forte predisposizione al lavoro in team, capacità di gestione dello stress, predisposizione alle trasferte.

L’azienda offre:

• Formazione basata su un percorso di 3 mesi, durante i quali si richiede la massima disponibilità e dedizione del candidato

• Possibilità di crescita in un ambiente dinamico con possibilità di carriera

L’azienda punta su RISORSE INTRAPRENDENTI, non importano le esperienze lavorative né l’estrazione sociale e culturale.

Ciò che l’azienda chiede è la DETERMINAZIONE, la FAME, la VOGLIA di mettersi in gioco con ambizione pura e sana e di costruirsi da zero con forti prospettive di crescita basate su un modello altamente MERITOCRATICO.

Metodo di pagamento:

• Partita IVA con fisso

• Sistema provvigionale

• Predisposizione alla mobilità sul territorio

Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi (art. 27 del d.lgs 198/06).

L'interessato invia la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento UE 2016/679.

Lavoro da remoto

• No

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Partita IVA

Benefit:

• Auto aziendale
• Cellulare aziendale
• Computer aziendale
• Supporto allo sviluppo professionale

Domande di preselezione:

• Sei disposto/a a lavorare con PARTITA IVA?

Esperienza:

• AGENTE VENDITA: 1 anno (Preferenziale)