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Job Post Details

RESPONSABILE UFFICIO ACQUISTI / BUYER - job post

JObros
36020 Pove del Grappa

Dettagli offerta di lavoro

Corrispondenza tra il tuo profilo e i dettagli dell'annuncio.

Tipo di contratto

  • Tempo indeterminato

Località

36020 Pove del Grappa

Benefit
Estratto dalla descrizione completa della posizione

  • Auto aziendale
  • Cellulare aziendale
  • Computer aziendale

Descrizione completa della posizione

JObros, divisione di ErgonGroup, dedicata al Lavoro, nasce per aiutare imprese e persone nel loro percorso professionale: inserire in azienda un talento, trovare il primo lavoro o migliorare la propria posizione lavorativa attraverso l’orientamento, la formazione e il riposizionamento.

Per un'importante azienda cliente multinazionale belga, leader nella produzione di tessuti non tessuti per il settore industriale con sede a Pove del Grappa (VI), siamo alla ricerca di un/una:


RESPONSABILE UFFICIO ACQUISTI / BUYER



Posizione:

Le mansioni verteranno su:


  • Gestione dell'intero processo di acquisto, ottimizzando il rapporto qualità-prezzo, garantendo consegne puntuali e mantenendo elevata la qualità dei prodotti;
  • Ricerca, selezione e valutazione di fornitori, monitorando le giacenze di materiali strategici;
  • Gestione di acquisti annui.


Requisiti:

La figura ricercata dovrà avere:


  • Buona conoscenza del sistema SAP;
  • Ottima padronanza della lingua inglese;
  • Spiccate capacità analitiche e attitudine al problem solving.


Altre informazioni:

Orario di Lavoro: dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30, con una flessibilità di mezz'ora. Si segnala che non è prevista la modalità di lavoro in smart working.

RAL compresa tra 35.000 e 45.000 euro, da definire in base all'esperienza del candidato e valutata in sede di colloquio. Dopo un primo periodo di inserimento, sarà prevista la possibilità di utilizzo della macchina aziendale. Verranno inoltre forniti PC e telefono aziendale per lo svolgimento delle attività lavorative.



L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati interessati possono inoltrare il curriculum con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n° 196/2003 e del Reg. (UE) 2016/679.

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