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- RACCOLGO SRL70026 ModugnoEmployerUltimo accesso: 3 giorni fa·
- Predisporre e gestire la documentazione necessaria al rapporto di lavoro (assunzioni, cessazioni, trasformazioni ecc.) e relative comunicazioni obbligatorie.
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- Studio Birardi STP Arl70027 Palo del ColleAnnuncio·EmployerUltimo accesso: 7 giorni fa
- Caparbietà, propensione al lavoro strutturato anche su carichi elevati.
- Gestione del conflitto, proattività nel comunicare i cambiamenti all’interno ed esterno…
- Gruppo Marseglia70056 MolfettaEmployerUltimo accesso: 3 giorni fa·
- Orario di lavoro: Full Time.
- AUTOMUNITO. RESIDENTE A MOLFETTA O ZONE LIMITROFE (max 30 KM)..
- Controllo e gestione degli ingressi, della merce in entrata, del…
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- Ladisa Ristorazione70123 Bari·
- Ottima conoscenza del pacchetto office (in particolare buona padronanza di excel).
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- ArielCarBari, Puglia·
- Parteciperà attivamente alla produzione, contribuendo direttamente al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
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- Lutech Group70100 Bari·
- PLAY A KEY ROLE WHERE YOUR SKILLS MAKE A DIFFERENCE.
- Implementare e mantenere sistemi di containerizzazione con Docker.
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- Daily Work70121 Bari·
- È responsabile per tutti gli elementi di competenza per la gestione di una proposizione tecnico commerciale.
- Laurea in discipline STEM e/o Economiche.
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- BIP - Business Integration PartnersRemoto in Bari, Puglia·
- Esperienze di programmazione “object-oriented”; in particolar modo Java 8/11 e/o Spring Framework, Spring Boot, JPA, JSF, ecc.
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- BIP - Business Integration PartnersRemoto in Bari, Puglia·
- Esperienze di programmazione “object-oriented”; in particolar modo Java 8 o Java Enterprise 7 (JavaEE 7).
- Conoscenze in Data Transformation (ETL e similari) e…
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Altri utenti hanno cercato anche:
Job Post Details
Amministrazione del personale
RACCOLGO SRL
70026 Modugno
Dettagli offerta di lavoro
Tipo di contratto
- Part-time
Turni e orari
- Straordinari
- Dal lunedì al venerdì
Località
70026 Modugno
Descrizione completa della posizione
La risorsa ricoprirà il ruolo amministrativo della gestione del personale.
Responsabilità e attività previste:
- Predisporre e gestire la documentazione necessaria al rapporto di lavoro (assunzioni, cessazioni, trasformazioni ecc.) e relative comunicazioni obbligatorie
- Supportare l’attività di contrattualistica;
- Assistere i dipendenti alla lettura del cedolo;
- Supportare il processo di payroll, inserendo le presenze a sistema e tenendo conto degli aspetti legati all’orario di lavoro (congedi, ferie/permessi, lavoro straordinario) e inviando i dati all’ufficio di elaborazione paghe e successive verifiche cedoli;
- Collaborare alla gestione degli adempimenti periodici e annuali (denuncia disabili, controllo mod.770, controllo autoliquidazione Inail, controllo CU)
- Gestire fondi di previdenza complementare e i relativi versamenti
- Gestire le operazioni di finanziamento dei dipendenti ( Cessioni del quinto, Deleghe, Pignoramenti c/o terzi
- Assistere i dipendenti in materia di normativa del lavoro
- Gestire gli adempimenti connessi agli infortuni sul lavoro
- Assicurare la corretta tenuta degli aspetti contabili legati al costo del personale
- Gestire i rapporti con i consulenti esterni e le agenzie per il lavoro
- Supportare la direzione HR nella gestione delle relazioni industriali e sindacale, controversie e contestazioni disciplinari.
Si richiede:
· Diploma in ragioneria o una Laurea in materie economiche
· Esperienza pregressa di almeno (2 anni) nella medesima mansione, all'interno di studi di consulenza del lavoro o aziende mediamente strutturate
· Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei principali applicativi informatici;
Tipo contratto: part-time
Sede di lavoro: MODUGNO
Contratto di lavoro: Part-time
Ore previste: 30 a settimana
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Istruzione:
- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)
Esperienza:
- addetto/a alle risorse umane: 2 anni (Obbligatorio)
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