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Job Post Details

AREA MANAGER COMMERCIALE EMILIA - ROMAGNA - job post

Pandora Jewelry
Stelle: 3.6 su 5
Italia
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Dettagli offerta di lavoro

Corrispondenza tra il tuo profilo e i dettagli dell'annuncio.

Tipo di contratto

  • Tempo pieno

Località

Italia

Benefit
Estratto dalla descrizione completa della posizione

  • Auto aziendale

Descrizione completa della posizione

Se hai mai sognato di far parte della più grande azienda di gioielli al mondo, ecco la tua occasione! Pandora è una realtà multinazionale presente in più di 80 paesi e continua a rinforzare la sua posizione di leadership grazie a un piano di espansione che prevede nuove aperture ogni anno, coinvolgendo più di 1.600 Pandoriani in Italia e oltre 33.000 nel mondo.

Dicono di noi:
Nel 2023 in Italia ci siamo posizionati al 1° posto come Best Employer, Miglior Insegna, Best Service nel settore della gioielleria e al 5° posto come Best E-commerce. Non male, no?

Mission del Ruolo:
Essere il motore trainante di una squadra, guidando e ispirando il team verso il successo nelle vendite.
Con un approccio collaborativo e coinvolgente, il focus è sull'eccellenza del servizio clienti e sulla valorizzazione del brand Pandora.
Inoltre, il ruolo si impegna a creare un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, dove ciascun membro del team ha l'opportunità di crescere e contribuire al raggiungimento degli obiettivi comuni.

Responsabilità chiave:
  • Stimolare e far crescere le vendite nell'area assegnata, raggiungendo risultati eccezionali.
  • Implementare strategie di vendita innovative e monitorare costantemente gli obiettivi di performance.
  • Coordinare e orchestrare entusiasmanti iniziative promozionali per attrarre e coinvolgere i clienti.
  • Coltivare relazioni solide e durature con i clienti, espandendo costantemente il nostro business.
  • Guidare i team dei negozi con passione ed energia, garantendo standard di eccellenza.
  • Offrire supporto costante e coaching personalizzato per far crescere il potenziale dei team.
  • Promuovere una cultura di successo e motivazione, ispirando e guidando gli altri verso il successo.
  • Garantire il rispetto rigoroso delle politiche aziendali e dei requisiti legali, assicurando un ambiente di lavoro sicuro e conforme.

Background:
  • +3 anni di esperienza significativa come Area Manager o Store Manager di stores con ampie metrature e numeriche di personale..
  • Forti capacità analitiche e attenzione ai dettagli.
  • Solide competenze nel business e attitudine alla risoluzione dei problemi.
  • Ampia comprensione di tutti gli elementi del retail, dalla gestione delle categorie, alle operazioni, al marketing e al brand.
  • Approccio proattivo e capacità di prendere decisioni condivise.
  • Spirito di squadra e attitudine collaborativa.

Cosa significa per te?
  • Esprimere il tuo massimo potenziale: in Pandora, avrai l'opportunità di brillare e far emergere il tuo talento in un ambiente stimolante e dinamico. Qui il tuo lavoro non sarà solo un lavoro, ma una vera e propria missione per far crescere l'azienda e raggiungere nuovi traguardi.
  • Far parte di una squadra unica: unirsi a Pandora significa entrare a far parte di un team collaborativo, inclusivo e che si impegna per il successo comune. Qui troverai un ambiente di lavoro dove ognuno è valorizzato per le proprie competenze e contributi unici.
  • Contribuire al successo e alla crescita: come Area Manager, farai parte del motore che spinge avanti l'azienda, guidando il tuo team verso il successo e massimizzando le opportunità di crescita. Ogni giorno sarà un'opportunità per fare la differenza e lasciare il tuo segno nel mondo del retail. Entra in Pandora e preparati a un'avventura entusiasmante e gratificante!

Un pacchetto retributivo competitivo:
  • Contratto a Tempo indeterminato con inquadramento al 1° livello del CCNL Commercio
  • Retribuzione competitiva commisurata all'esperienza
  • Bonus variabile fino ad un massimo di 20K annui al raggiungimento dei risultati
  • Benefit: rimborso spese, premi e contest, accesso al nostro sistema di welfare che prevede, per esempio, voucher matrimonio, nascite, adozioni, lauree; un giorno di ferie extra per il compleanno e molto altro.
  • Auto aziendale ad uso promiscuo

Location:
  • 10% in sede, 90% itinerante sul territorio assegnato.

#Crafttheincredible
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