Offerte di lavoro per avvenire cooperativa sociale
- Accento Società Cooperativa Sociale42121 Reggio Emilia
- Buoni pasto
- Questo può avvenire attraverso colloqui individuali, incontri di gruppo o laboratori per genitori.
- Laurea in Scienze dell’Educazione (vecchio ordinamento Laurea…
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- avvenire cooperativa sociale59100 Prato
- Orario flessibile
- Supporto allo sviluppo professionale
- Orario flessibile
Assistenza domiciliare e presso strutture private e convenzionate Contratto di lavoro: Contratto con partita IVA, Collaborazione Durata contratto: 36 mesi…- Visualizza tutti gli annunci di lavoro - avvenire cooperativa sociale - Annunci (Prato) - lavoro - Assistente domiciliare - Prato, Toscana
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- avvenire cooperativa sociale59100 Prato
- Orario flessibile
- Supporto allo sviluppo professionale
- Orario flessibile
Si ricercano per cooperativa socio sanitaria, Operatori Socio Sanitari (OSS), per supporto all'attivi6tà della stessa in Centri Prelievo, Assistenza…- Visualizza tutti gli annunci di lavoro - avvenire cooperativa sociale - Annunci (Prato) - lavoro - Oss - Prato, Toscana
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- avvenire cooperativa sociale59100 Prato
- Orario flessibile
- Supporto allo sviluppo professionale
- Orario flessibile
Si ricercano Infermieri professionali, per attività di prelievi ematici, ambulatori medici, residenze RSA, strutture sanitarie e attività domiciliari. L…- Visualizza tutti gli annunci di lavoro - avvenire cooperativa sociale - Annunci (Prato) - lavoro - Infermiere/a - Prato, Toscana
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- La Nuvola nel Sacco Società Cooperativa SocialeBrescia, Lombardia
- Rimborso chilometrico
- Mansioni:* il lavoro consiste in un servizio assistenziale domiciliare (SAD) presso abitazioni di persone anziane che necessitano di essere seguite.
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Job Post Details
Coordinatori/ Coordinatrici per servizi 0/6 - job post
Dettagli offerta di lavoro
Retribuzione
- 10 € - 11 € all'ora
Tipo di contratto
- Tempo determinato
Turni e orari
- Turni
Località
BenefitEstratto dalla descrizione completa della posizione
Descrizione completa della posizione
Accento Cooperativa Sociale gestisce servizi educativi e scolastici, ricerca coordinatori/coordinatrici pedagogici/che a Reggio Emilia e Provincia.
www.coopaccento.it
Posizione:
La risorsa sarà inserita nell' organico e si occuperà prevalentemente di:
1. Progettazione e Coordinamento Pedagogico:
- Elaborazione e Sviluppo del Progetto Educativo: Definire, insieme al team, le linee guida pedagogiche del servizio (nido d' infanzia, scuola dell' infanzia, centro gioco, ecc.).
- Supervisione e Monitoraggio: Assicurare che il progetto educativo venga attuato correttamente dagli/dalle educatori/trici. Questo significa osservare le pratiche, fornire feedback, identificare eventuali criticità e proporre soluzioni.
- Coordinamento del Team Educativo: Guidare e supportare gli/le educatori/trici, facilitando la comunicazione e la collaborazione all' interno del gruppo di lavoro. Organizzare riunioni pedagogiche periodiche.
2. Supporto e Formazione degli/delle Educatori/trici
- Consulenza e Orientamento: Essere un punto di riferimento per gli/le educatori/trici, offrendo supporto e consulenza su situazioni specifiche, dubbi metodologici o difficoltà relazionali con i/le bambini/bambine o le famiglie.
- Formazione Continua: Proporre e organizzare percorsi di formazione interna o esterna per gli/le educatori/trici, per aggiornare le loro competenze e promuovere la crescita professionale del team.
- Valutazione delle Pratiche: Contribuire alla valutazione delle performance del team educativo, sempre in un' ottica di miglioramento continuo.
3. Relazione con le Famiglie e la Comunità
- Supporto alla Genitorialità: Offrire un punto di ascolto e consulenza alle famiglie su temi legati all' educazione e allo sviluppo dei/delle loro figli/e. Questo può avvenire attraverso colloqui individuali, incontri di gruppo o laboratori per genitori.
- Facilitazione della Partecipazione: Promuovere il coinvolgimento attivo delle famiglie nella vita del servizio educativo, favorendo la loro partecipazione ad eventi, progetti o momenti di confronto.
- Collegamento con il Territorio: Mantenere i contatti con le risorse e le istituzioni del territorio (servizi sociali, scuole, ASL) per creare una rete di supporto per bambini/e e famiglie, e per integrare il servizio nel contesto sociale
4. Osservazione e Valutazione
- Monitoraggio dello Sviluppo dei Bambini: Utilizzare strumenti di osservazione per monitorare lo sviluppo dei/delle bambini/e, identificando precocemente eventuali bisogni educativi speciali o situazioni che richiedano approfondimenti.
- Valutazione della Qualità del Servizio: Contribuire alla valutazione complessiva del servizio educativo, analizzando l' efficacia delle proposte, il grado di soddisfazione delle famiglie e il raggiungimento degli obiettivi pedagogici.
- Documentazione Pedagogica: Curare la documentazione dei percorsi educativi, delle esperienze dei bambini e delle bambine e delle riflessioni del team, rendendole visibili e condivisibili.
5. Gestione Burocratica Amministrativa
- organizzazione del servizio: pianificazione turni, gestionale amministrativa del personale (es. gestione richieste assenze/sostituzioni)
- rapporti con la committenza
- verifica e reportistica quali-quantitativa dell’andamento del servizio
Offriamo:
- Contratto a tempo determinato di 30/38 ore (CCNL cooperative sociali)
- Inquadramento contrattuale: E1
- Buoni pasto
- Retribuzione: 10-11 € orari
- Welfare aziendale: sportello psicologico gratuito, supporto allo studio (permessi studio retribuiti), sportello salute, possibilità di conciliare lavoro e vita privata, formazione continua, buoni pasto.
Requisiti:
Titoli:
- Laurea in Scienze dell’Educazione (vecchio ordinamento Laurea Quadriennale)
- Laurea Magistrale/Specialistica in Scienze Pedagogiche (LM-85/LS-87) o titoli equipollenti e pertinenti all' area 0/6.
Esperienza:
Da 2 a 5 anni di esperienza comprovata nel ruolo di pedagogista, maturata all' interno di servizi educativi per la fascia 0/6 anni (nidi d' infanzia, scuole dell' infanzia, servizi integrativi, etc.).
Skills:
- Capacità di gestione dinamiche relazionali
- Capacità di lavorare in team
- Flessibilità nella gestione degli orari
- Ottime capacità organizzative
- Capacità di lavorare per obiettivi
Altre informazioni:
Questo annuncio è rivolto ad ambo i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.