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Job Post Details

Capo Ricevimento / Front Office Manager - job post

Grand Hotel Majestic "già Baglioni"
40121 Bologna

Dettagli offerta di lavoro

Corrispondenza tra il tuo profilo e i dettagli dell'annuncio.

Tipo di contratto

  • Tempo pieno
  • Tempo determinato

Turni e orari

  • Straordinari
  • Weekend
  • Turno diurno

Località

40121 Bologna

Benefit
Estratto dalla descrizione completa della posizione

  • Buoni pasto

Descrizione completa della posizione

Il Grand Hotel Majestic "già Baglioni" 5 Stelle Lusso in centro a Bologna cerca con carattere d'urgenza un Front Office Manager da inserire in organico.

La figura richiesta è dotata di professionalità e comprovata esperienza in ruolo analogo preferibilmente in strutture di fascia alta ed è in grado di coordinare in autonomia e con capacità di leadership il reparto Ricevimento e Concierge garantendo il rispetto e la corretta esecuzione delle procedure, così come il buon spirito di squadra dello staff.

E' necessaria la piena padronanza della lingua italiana e inglese e buone competenze informatiche per utilizzo gestionali e principali programmi office.

Si richiedono: buone capacità di problem solving, doti organizzative, predisposizione al Cliente e al perseguimento dell'eccellenza necessaria in un contesto 5 Stelle Lusso.

E' necessario il domicilio in zona o la disponibilità a trasferirsi a Bologna in tempi brevi.

  • Si richiede: serietà, motivazione e professionalità.
  • Non è previsto alloggio.
  • Saranno presi in considerazione solo profili di persone residenti o domiciliate a Bologna o limitrofi o disponibili al trasferimento in tempi brevi.
  • Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a tempo determinato ma con intenzione di assunzione stabile a tempo indeterminato, inquadramento e RAL da definire in base al profilo.

Aver lavorato in strutture affiliate a The Leading Hotels of the World costituirà un valore aggiunto.

Non saranno prese in considerazione candidature non pertinenti ai criteri sopra esposti.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato

Benefit:

  • Buoni pasto

Orario:

  • Festivo
  • Straordinari
  • Turni
  • Turno diurno
  • Weekend

Tipi di retribuzione supplementare:

  • Maggiorazione lavoro festivo
  • Maggiorazione lavoro notturno
  • Quattordicesima
  • Tredicesima

Esperienza:

  • Capo Ricevimento: 1 anno (Preferenziale)

Lingua:

  • Inglese (Obbligatorio)

Sede di lavoro: Di persona

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