Offerte di lavoro ceramica - Brescia, Lombardia

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission!I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Posizione:

Tor - Recruitment & HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa)ricerca una figura di

RESPONSABILE COMMERCIALE SHOWROOM – SALES MANAGER SHOWROOM – BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER SHOWROOM

con pregressa esperienza nel ruolo per azienda strutturata del settore edilizia / pavimentazioni / ceramiche sita in zona Gavardo (BS).

Attività

• Sviluppare la clientela privata a livello locale.
• Ampliare la base clienti, includendo imprese e attività commerciali (es. hotel) in ambito locale.
• Creare e consolidare collaborazioni con studi di progettazione, interior design e agenzie immobiliari, puntando a una clientela di fascia alta con elevata capacità di spesa.
• Sviluppare partnership con professionisti del settore, come serramentisti, negozi di arredamento, impiantisti e agenzie immobiliari.

Responsabilità

• Gestire e coordinare la forza vendita dello showroom.
• Garantire la regolare manutenzione e l'efficienza dello showroom, con l'obiettivo di creare un ambiente accogliente ed emozionale.
• Organizzare e promuovere la formazione continua del personale di vendita.
• Ricercare costantemente prodotti e soluzioni innovative per soddisfare e anticipare le esigenze del mercato.
• Favorire lo sviluppo commerciale, sia internamente che esternamente, con un focus sull'intercettazione di professionisti per progetti di alta qualità.
• Collaborare con il responsabile del magazzino per la gestione e vendita di stock.
• In sinergia con l'ufficio Marketing, promuovere eventi, incontri e attività volte a rafforzare la reputazione aziendale e consolidare rapporti con i professionisti del settore.
• Occuparsi in prima persona dello sviluppo di relazioni con professionisti affermati.

Requisiti:

• Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni in aziende del settore edilizia / pavimenti / ceramiche.
• Conoscenza del prodotto (materiali, finiture, tecniche di posa etc.)
• Capacità di trattare con clienti B2B come studi d'architettura, interior designer, imprese ma anche B2C con clienti privati per sviluppare il business.
• Capacità di gestire operativamente uno showroom.
• Ottime capacità relazionali e negoziali con forte focus sul cliente.

Chi cerca:

Azienda di circa 50 dipendenti, presente storicamente sul territorio, leader di prodotto nel settore pavimentazioni / edilizia / ceramiche.

Sede di lavoro: Gavardo (BS)

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

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Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.