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- Vita srl11013 CourmayeurEmployerUltimo accesso: 4 giorni fa·
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- Riondet sas11016 La ThuileSolitamente risponde entro 3 giorniEmployerUltimo accesso: 4 giorni fa·
- Richiesta residenza/domicilio in Valle D'Aosta e conoscenza delle lingue inglese e francese livello intermedio.
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- Le Miramonti Hotel Restaurant & Wellness11016 La ThuileEmployerUltimo accesso: 4 giorni fa·
- Con la responsabilità di accogliere i clienti in arrivo, di assisterli durante tutto il soggiorno e di gestirne la partenza, la gestione delle prenotazioni e…
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Job Post Details
Addetto alla reception/addetta alla reception - job post
Dettagli offerta di lavoro
Retribuzione
- 1.200 € - 1.500 € al mese
Tipo di contratto
- Tempo pieno
Turni e orari
- Weekend
- Turno notturno
- Orario flessibile
Località
BenefitEstratto dalla descrizione completa della posizione
- Alloggio
- Orario flessibile
- Orario flessibile
Descrizione completa della posizione
RTA di nuova costruzione "Le Geant" appartenente al circuito Bonvoy by Marriot cerca personale per la stagione estiva con possibilità di prolungamento contratto su tutto l'anno.
Stiamo cercando di formare uno staff giovane, volenteroso e dinamico che sia in grado di creare un atmosfera accogliente e familiare senza però rinunciare a professionalità e ottima gestione della struttura.
Garantiamo un ambiente di Lavoro piacevole e ideale per lo sviluppo professionale anche grazie alle numerose possibilità di crescita all'interno dell'azienda.
Le mansioni da svolgere saranno quelle di addetto alla reception:
Trattandosi di una residenza turistica (appartamenti) viene richiesta una particolare attenzione al cliente durante tutto il periodo per rendere l'esperienza piacevole e gratificante senza però risultare troppo invasivi, con un approccio più accogliente e famigliare possibile.
I compiti svolti dal personale saranno::
- Gestione prenotazioni attraverso software gestionali.
- Gestione prima dell'arrivo di richieste e dubbi attraverso Mail e Telefono
- Check in
- Assistenza durante la permanenza (prenotazioni in loco di ristoranti, transfer, noleggi etc)
- Check out).
- Gestione aree comuni, wellness e Gym.
Per offrire la propria candidatura è richiesta:
-Buona conoscenza della Lingua Inglese scritta e parlata
-Esperienza pregressa in strutture ricettive di medio/alto livello
-Disponibilità a lavorare in equipe
-Disponibilità a lavorare in turni flessibili e anche durante i weekend
- Predisposizione a lavorare a contatto con il pubblico, gentilezza e affabilità.
Opzionale:
-conoscenza di ulteriori lingue oltre l'Inglese
-esperienza pregressa all'interno del circuito Marriott e conoscenza del software gestionale Opera.
-disponibilità a lavorare anche durante turni serali/notturni.
Tipologia di Contratto.
Contratto a tempo determinato di 40 ore settimanali su turni, garantito un giorno di riposo.
Ci sarà la possibilità di prolungare il contratto per l'intero anno o per la successiva stagione Invernale.
Benefit
-Alloggio (camera condivisa) (nel caso il candidato avesse già una sistemazione si possono valutare altri Benefit, anche economici)
Formazione su pms e sistemi operativi.
-tredicesima/quattordicesima/tfr/ferie
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Retribuzione: €1.200,00 - €1.500,00 al mese
Benefit:
- Alloggio
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
- Festivo
- Orario flessibile
- Turni
- Weekend
Retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Lingua:
- inglese (Obbligatorio)
Data di inizio prevista: 03/06/2025