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Offerte di lavoro hr specialist - Roma, Lazio

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    • Gestione completa dei processi di selezione assegnati, per la selezione diretta da parte delle aziende clienti.
    • Padronanza del pacchetto MS-Office, in particolare di Excel.
    • Si richiedono ottime capacità di problem solving e teamworking, autonomia, flessibilità e buone…
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    • Offre occasioni esclusive di Problem Solving, Benchmarking, Networking, Knowledge sharing, Employer Branding e Net-Learning.
    • Assicurare l’onboarding dei clienti.
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    • Tender Office Junior Analyst (Corporate Internal Function).
    • Predisposizione della documentazione per l'accreditamento agli albi fornitori.
    • Administrative Specialist, Roma -(30/05/25).
    • Quadratura dei conti correnti bancari, postali, carte di credito da banca principale, all’interno del programma…
    • We're primarily seeking JavaScript/React developers with 3+ years of experience to train large AI language models, helping cutting-edge generative AI models…
    • IDLO is looking for an ERP Specialist to support the Organization’s ERP implementation project and related system configurations and customizations, issues…
    • Gestione di attività formative finanziate per le aziende clienti, stiamo cercando un*.
    • Training Specialist Fondi da inserire in stage curriculare.
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    • Manager empatic* e flessibile, con forte orientamento al business ed alla Customer Satisfaction.
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    • Sviluppo dei differenti canali di comunicazione interna, sia formali (riunioni aziendali, email, intranet, newsletter) che informali (conversazioni telefoniche,…

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hr business partner
risorse umane

Job Post Details

Talent Acquisition Specialist - job post

ETALENTUM SELECCIÓN, S.L
00195 Roma
24.000 € - 30.000 € all'anno

Dettagli offerta di lavoro

Retribuzione

  • 24.000 € - 30.000 € all'anno

Tipo di contratto

  • Tempo determinato
  • Tempo indeterminato

Turni e orari

  • Dal lunedì al venerdì

Località

00195 Roma

Benefit
Estratto dalla descrizione completa della posizione

  • Buoni pasto
  • Cellulare aziendale
  • Computer aziendale
  • Formazione a carico dell'azienda
  • Lavoro da casa
  • Orario flessibile

Descrizione completa della posizione

All’interno del Piano di Espansione a livello nazionale e internazionale di Etalentum Selección, selezioniamo un/a Consulente HR per l’inserimento nel team dell’Ufficio Etalentum di Roma, con modalità di lavoro da ibrida.

Etalentum, leader in Spagna nel mondo della ricerca e selezione di profili specializzati e di middle management, ti offre l'opportunità di unirti al suo team . Grazie alla nostra capillare rete di uffici, garantiamo un servizio di prossimità ai nostri clienti e offriamo ai nostri talenti un ambiente di lavoro stimolante e ricco di opportunità.

Se pensi di avere il profilo adatto, iscriviti all’offerta!

Rispondendo direttamente al/la Business Unit Manager, il/la candidato/a selezionato/a svolgerà le seguenti attività:

- Gestione completa dei processi di selezione assegnati, per la selezione diretta da parte delle aziende clienti.

- pubblicazione di nuove opportunità lavorative.

- Ricerca (database candidati Etalentum, pubblicazione su portali di lavoro e ricerca attiva), screening, colloqui e selezione dei potenziali candidati.

- Redazione e presentazione dei report sui candidati.

- Consulenza all’azienda cliente.

- Orientamento al candidato lungo tutto il processo.

- Monitoraggio dei processi di selezione fino alla loro chiusura.

- Follow-up periodico con i candidati assunti dall’azienda cliente.

- Visite alle aziende clienti.

Requisiti:

- Persona metodica, organizzata, proattiva e motivata a svilupparsi nel settore della selezione del personale e delle risorse umane.

- Vocazione al servizio e orientamento al cliente/candidato e al raggiungimento degli obiettivi.

- Conoscenza del territorio e del tessuto imprenditoriale locale.

Si offre:

- Inserimento in un’azienda e in un team dinamico, in costante crescita e sviluppo.

- Stabilità e possibilità di crescita professionale nel campo della selezione del personale e dell’headhunting di profili di livello medio e alto.

- Orario flessibile in entrata e uscita.

- Conciliazione vita personale e lavorativa.

- Retribuzione da concordare in base all’esperienza (incluso bonus obiettivi).

- Opportunità di entrare a far parte di un’azienda in espansione.

- Inserimento immediato.

- Formazione continua a carico dell’azienda.

Esperienza richiesta:

- Si richiede un’esperienza di 2/3 anni in mansioni simili a quelle descritte, preferibilmente nel campo della selezione del personale, headhunting, recruiting e/o simili.

- Esperienza di 2 anni in attività di selezione, orientamento al cliente/candidato e lavoro per obiettivi.

Formazione richiesta:

- Laurea triennale o magistrale , preferibilmente in Psicologia

Lingue richieste:

- Italiano: madrelingua.

Requisiti valorizzabili:

- Sarà valutata positivamente una formazione complementare in ambito HR.

- Sarà valutata positivamente la conoscenza di lingue straniere.

Contratto di lavoro: Tempo indeterminato, Tempo determinato

Retribuzione: €24.000,00 - €30.000,00 all'anno

Benefit:

  • Buoni pasto
  • Cellulare aziendale
  • Computer aziendale
  • Lavoro da casa

Disponibilità:

  • Dal lunedì al venerdì

Retribuzione supplementare:

  • Bonus
  • Quattordicesima
  • Tredicesima
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