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CHI SIAMO

• Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service.
• Uns verbindet die Leidenschaft für innovative und nachhaltige Mode, hochwertige und natürliche Materialien und ausgezeichnetes Design.
• Wir lassen unsere Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O’Polo eintauchen, bieten ihnen den besten Service.
• Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen, tauschen uns aus und feiern unsere Erfolge.
• Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle Entscheidungen mit ein.
• Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.

COSA PUOI CREARE

• Du leitest einen Marc O'Polo Store und bietest deinen Kund:innen ein besonderes Shopping-Erlebnis – von der ansprechenden Warenpräsentation bis zur umfassenden Beratung und Betreuung.
• In Meetings briefst du deine Mitarbeiter:innen, delegierst To-dos und stärkst den Team-Spirit.
• Du sorgst nicht nur für die Einhaltung der Arbeitsabläufe, sondern verbesserst sie auf Grundlage von kennzahlenbasierten Analysen (KPIs).
• Auch Inventuren und Eventplanung fallen in deinen Aufgabenbereich.
• Als Teamleitung kümmerst du dich um das Onboarding und Coaching deiner Mitarbeiter:innen, die Rekrutierung neuer Teammitglieder:innen sowie die Personalkosten und die Personaleinsatzplanung.

CHI SEI

• Da für diese Position fließende Deutschkenntnisse erforderlich sind, bitten wir dich, deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich auf Deutsch einzureichen.
• Du verfügst über gute Englisch- und Italienischkenntnisse und sprichst Deutsch fließend.
• Kommunikation ist deine Stärke, du bist offen und gehst gerne auf Menschen zu.
• Management bedeutet für dich, durch gute Organisation zu den Unternehmenszielen beizutragen.
• Für dein Team bist du ein Vorbild – du schaust nicht zu, sondern packst selbst mit an.
• Du handelst zielgerichtet und dienstleistungsorientiert, dabei verlierst du nie den Überblick.
• Du hast Führungserfahrung und bereits mehrere Jahre im Fashion-Bereich gearbeitet.
• CRM oder RFID, Office oder Microsoft Teams, Touchpads oder Kassensystem – du bist technikaffin und hast ein digitales Mindset.
• Wochenendarbeit passt zu dir und deinem Lifestyle.

COSA TI ASPETTA

• I nostri prodotti sono il nostro più grande orgoglio e vogliamo condividerli con te. Da Marc O’Polo hai la possibilità di acquistare i nostri prodotti con uno sconto di circa il 50%. L'acquisto da parte del personale può essere effettuato sullo shop online nonché nei nostri store e outlet. Con l'ampio programma di incentivazione per dipendenti "Corporate Benefits", ottieni sconti significativi e prestazioni esclusive da fornitori famosi.
• Vorremmo premiare i vostri grandi successi all’interno dei nostri negozi. Il nostro modello di provvigioni lo consente, perché insieme portiamo le vendite di Marc O’Polo al livello successivo.
• La tua formazione ci sta a cuore. Che si tratti di training sulle collezione o sulla vendita, di conoscenze specialistiche sui prodotti Marc O’Polo o di sostenibilità, i nostri Retail Sales Trainer si occupano continuamente dello sviluppo formativo dei nostri dipendenti e dei team negli store. Vuoi assumerti maggiori responsabilità? Il nostro programma "Develop Yourself" ti offre vari corsi di formazione e coaching con cui potrai assumere una posizione di leadership o diventare esperto. In qualità di Sales Expert Styling, ad esempio, offri consulenza ai clienti durante un appuntamento di shopping privato; come Training Agent, istruisci i tuoi colleghi con corsi di formazione interni sulle vendite.
• Siamo convinti che il lavoro e la vita privata debbano essere compatibili in ogni fase della vita. Ecco perché ti sosteniamo con i diversi modelli orari di Marc O’Polo! Lavori a tempo parziale e vuoi crescere nelle funzioni di dirigente o esperto? Parliamone.
• In primavera/estate o in autunno/inverno: con noi sarai sempre al top. Per poter incarnare la figura dell’ambasciatore del marchio all’interno dello spazio di vendita, in qualità di dipendente riceverai gli outfit Marc O'Polo sia che lavori negli store sia negli outlet. Ovviamente hai la possibilità di scegliere i tuoi capi preferiti da indossare durante il lavoro in ogni stagione.
• Bere molto è importante, quindi crediamo che sia naturale consentirti l'utilizzo gratuito di acqua, tè o caffè. Inoltre, in qualsiasi momento, la frutta fresca negli store rappresenta un ottimo spuntino spezza fame.
• Hai un evento da festeggiare? Marc O’Polo festeggia con te! Che si tratti di un compleanno o di un anniversario, di un matrimonio o dell'arrivo di bebè, saremo lieti di inviarti un piccolo regalo per il tuo giorno speciale. Una volta all'anno i nostri festeggiati si riuniscono per un evento indimenticabile in cui celebrare la loro appartenenza all’azienda.

IN COSA CREDIAMO

Marc O'Polo offre a tutti/e i/le candidati/e pari opportunità, indipendentemente da razza, colore della pelle, religione, origine nazionale, genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età o disabilità. Puntiamo su uno spirito di squadra caratterizzato da diversità e individualità e non tolleriamo molestie o discriminazioni. Compatibilità ambientale e impegno sociale sono al centro delle nostre azioni per creare insieme un futuro più sostenibile.

IT'S ON US

#CREATEWITHUS

IL TUO REFERENTE DELLE RISORSE UMANE

Christine Schüßler

ChristineSchuessler@marc-o-polo.com