Offerte di lavoro manager - Lesmo, Lombardia

Lavorare da McDonald’s significa far parte di una grande famiglia, formata da oltre 35.000 persone che lavorano all'interno di un ambiente giovane e stimolante. Il contributo di ciascuno è fondamentale per raggiungere insieme gli obiettivi e l'unicità di ognuno è per noi fonte di arricchimento. La formazione è il motore per la crescita personale e professionale: organizziamo corsi interni e offriamo borse di studio.

Posizione:

Per i ristoranti McDonald's di Arcore (MB) e Lissone (MB) siamo alla ricerca di:

Restaurant Manager e Addetto/a Ristorazione (Crew)

Il Manager, aperto e collaborativo, durante il turno gestisce l'organizzazione del ristorante, incluse attività di logistica e approvvigionamento. Dotato di leadership grazie alla quale coordina e fa crescere una squadra di collaboratori. Organizza la formazione dei nuovi colleghi, ne segue e valuta le performance. È responsabile dei turni e della qualità del servizio, dell'accoglienza e della soddisfazione dei clienti.

I Crew si caratterizzano per un approccio multitasking, flessibilità e spiccato orientamento al Cliente. L’attività si divide tra cucina e sala ristorante, è prevista una formazione specifica in tutte le posizioni.

Requisiti:

Requisiti Manager:

• Titolo di istruzione secondaria superiore;
• Nessuna esperienza precedente richiesta;
• Flessibilità oraria;
• Predisposizione alla gestione e alla leadership.

Requisiti Crew :

• Ottime doti relazionali;
• Diploma di scuola media superiore;
• Orientamento al lavoro di squadra;
• Flessibilità e disponibilità oraria in base alle esigenze organizzative.

Il presente annuncio nel rispetto del dlgs. 198/2006 è aperto a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.

Altre informazioni:

In Italia McDonald’s è oggi presente con più di 700 ristoranti e impiega oltre 35.000 persone, il 92% con un contratto stabile, che servono ogni giorno quasi 1.2 milioni di clienti.

I ristoranti McDonald’s sono per il 90% gestiti secondo la formula del franchising grazie a 150 imprenditori locali. Valorizziamo l’eccellenza agro-alimentare italiana, promuovendo un forte legame con il territorio. Per questo, l’85% dei nostri ingredienti proviene da fornitori italiani.

Offriamo il nostro supporto alle comunità locali in cui operiamo, attraverso attività e iniziative concrete. Il nostro impegno a favore dell’ambiente e della sostenibilità ci accompagna in ogni nostro passo, dall’utilizzo di packaging sostenibili, all’adozione di una corretta gestione dei rifiuti, fino all’istituzione di giornate dedicate ad attività di raccolta dei rifiuti.