Offerte di lavoro Azienda Informatica - Provincia di Pavia, Lombardia

La nostra azienda, con sede a San Polo d'Enza (RE) e conosciuta nel territorio nazionale ed internazionale per la progettazione e produzione di soluzioni di stoccaggio ed intra logistiche, ricerca per il potenziamento del team di tecnici un/una:

TECNICO COLLAUDATORE START - UP IMPIANTI

MANSIONI

Il candidato eseguirà la progettazione, sviluppo, test e integrazione di software plc e pannelli operatore: tale attività potrà essere svolta sia in sede sia presso il cantiere.

Eseguirà l'avviamento presso la sede del cliente finale (in Italia e/o paesi Esteri) di sistemi automatizzati comprendenti: magazzini automatici, trasloelevatori, navette, shuttle, pallettizzatori, sistemi complessi di rulliere con tracking UDC, etichettatrici e macchine accessorie.

Sarà responsabile delle problematiche tecniche software ed elettroniche (prestazioni, qualità e funzionalità) e del completamento della messa in moto dell'impianto nel rispetto delle specifiche definite.

CARATTERISTICHE

Si richiede:

· Formazione tecnica (diploma tecnico quinquennale o laurea breve in elettronica, automazione od informatica)

· Ottimaconoscenza PLC Siemens S7 300, S7 1500/1200 e relativi HMI in ambiente Step7/Tia Portal

· Conoscenza linguaggi di programmazione AWL, KOP, SCL, CODESYS

· Conoscenza reti industriali (Profibus, Profinet, ASI, ecc.)

· Conoscenza base dell'ambiente Motion (assi elettronici, azionamenti)

· Conoscenza Drive Siemens Sinamics e SEW

· Conoscenze di base elettromeccaniche (lettura schema elettrico) e conoscenza dei dispositivi dell'automazione

· Disponibilità a trasferte Italia/Estero per circa il 70% del tempo totale (trasferte mensili in prevalenza Italia di durata media c.a 3 settimane)

· Completano il profilo caratteristiche personali di capacità di analisi e di risoluzione problemi, autonomia, orientamento al raggiungimento degli obiettivi

· Maturata esperienza in cantieri di automazione.

CCNL di riferimento: Metalmeccanica Industria - RAL e inquadramento saranno
valutati in base all'esperienza del candidato in un range tra i 40.000 e 45.000€ annui.

L'offerta è rivolta a candidato/a nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Contratto di lavoro: Tempo pieno

Retribuzione: €40.000,00 - €45.000,00 all'anno

Benefit:

• Computer aziendale
• Lavoro da casa
• Mensa aziendale
• Orario flessibile

Istruzione:

• Laurea triennale (Obbligatorio)

Sede di lavoro: Trasferte frequenti