Umana S.p.A., per importante azienda, cerca un BUYER in zona Bussolengo (VR).
Responsabilità:
- Gestione operativa delle categorie di competenza, nel rispetto delle linee guida aziendali
- Interfaccia con i fornitori, monitorando il rispetto delle condizioni commerciali e delle tempistiche di fornitura
- Collaborare alle trattative commerciali e predisporre la documentazione necessaria
- Monitoraggio dei piani promozionali
- Definizione assortimenti
Requisiti:
- Diploma/Laurea
- Pregressa esperienza nell'ambito acquisti
- Attitudine all'ascolto e alla mediazione
- Capacità di lavorare in team
- Attitudine a raggiungere gli obiettivi e orientamento al risultato
Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro: Bussolengo (VR)
Si offre un contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione.
RAL: 32.000 - 40.000 EUR
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
