Offerte di lavoro STMicroelectronics - Italia

A propos de vos missions

Au sein du service planning de la division GPAM , vous rejoignez une équipe de 35 collaborateurs et contribuez au pilotage du planning nouveaux produits dans un environnement international et collaboratif.

En lien étroit avec les équipes engineering, qualité, planning, marketing et logistique , vous jouez un rôle clé dans la coordination des activités de lancement des nouveaux produits, depuis le développement jusqu’à leur introduction en production.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

• Coordonner les activités planning dès les premières étapes du cycle de vie d’un produit afin de contribuer à l’optimisation du time to market et du time to volume .
• Construire et sécuriser la généalogie des produits, en garantissant la cohérence et la fiabilité des données associées.
• Piloter la production des échantillons et organiser leur mise à disposition dans le respect des délais attendus.
• Assurer le lancement en production et suivre les flux sur l’ensemble de la supply chain.
• Sécuriser les qualifications clients, les nouveaux business et la flexibilité de la supply chain.
• Partager les plans de livraison, le suivi des cadencements et les éléments de visibilité nécessaires à l’équipe projet ainsi qu’aux clients externes.

Ce poste vous permettra d’évoluer au cœur de projets innovants, dans un environnement dynamique, structuré et exposé à des interlocuteurs variés.

A propos de vous

Pour réussir dans ce rôle, vous disposez d’une formation Bac+5 et d’une première expérience de 1 à 3 ans en supply chain , idéalement dans un environnement industriel ou en lien avec des lancements de produits.

Vous maîtrisez :

• Le français, l’anglais (niveau B2 minimum) et l'italien (niveau B1 minimum) , à l’oral comme à l’écrit
• Le pack Microsoft Office , en particulier les outils bureautiques nécessaires au suivi et à la communication projet

Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

• Esprit d’équipe et bon relationnel
• Aisance en communication écrite et orale
• Sens de l’organisation et capacité à structurer les priorités
• Rigueur , fiabilité et attention portée à la qualité des données
• Orientation client et sens du service
• Nature curieuse et ouverture d’esprit , avec une envie d’apprendre et de progresser dans un contexte international

Ce que ce poste peut vous offrir

• Une exposition directe aux enjeux de lancement de nouveaux produits
• Un environnement collaboratif et transverse
• Une dimension internationale avec des interactions régulières en anglais
• Une expérience enrichissante au sein d’une équipe experte, au cœur de la performance supply chain

Informations complémentaires

VIE – Italie – 24 mois

Conformément aux dispositions de Business France, vous pouvez être volontaire si vous remplissez les 5 conditions suivantes :

• Avoir entre 18 et 28 ans à la date de l'inscription. Le départ en mission s'effectue au plus tard le jour du 29e anniversaire. Au-delà, aucune dérogation n'est accordée.
• Être français ou ressortissant d'un pays de l'Espace économique européen (EEE) soit la France, l’Allemagne, l’Autriche, la Belgique, la Bulgarie, Chypre, la Croatie, le Danemark, l’Espagne, l’Estonie, la Finlande, la Grèce, la Hongrie, l’Irlande, l’Italie, la Lettonie, la Lituanie, le Luxembourg, Malte, les Pays-Bas, la Pologne, le Portugal, la République Tchèque, la Roumanie, la Slovaquie, la Slovénie, la Suède et Monaco, Lichtenstein, Islande, Norvège.
• Être en règle avec les obligations de service national (journée de défense et de citoyenneté)
• Jouir de vos droits civiques (droit de vote et casier judiciaire vierge)
• Remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour les personnes exerçant des activités de même nature dans l'organisme d'accueil.

Nous rassemblons 50 000 personnes présentes dans 40 pays et représentant 118 nationalités. Tous ensemble, nous formons une seule et même ST. La diversité fait partie intégrante de ce que nous sommes et de ce que nous faisons. Nous sommes convaincus que nous sommes tous des acteurs de l'inclusion et que nous devons apprendre à voir le monde à travers le regard des autres. Nous avons encore un chemin à parcourir mais, chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer un lieu de travail plus équitable et plus inclusif, où vous pouvez réaliser tout votre potentiel.