Offerte di lavoro per motorsport
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- SOLGEKO SRL23896 Sirtori
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- Amaris Consulting10153 Torino
- Da 1 a 3 anni di esperienza nell’omologazione dei materiali, maturata obbligatoriamente in ambito automotive o motorsport.
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- HPE Group S.p.a41122 Modena
- In HPE Group progettiamo soluzioni ingegneristiche ad alto contenuto tecnologico per i settori automotive, motorsport, advanced system.
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- Amaris ConsultingBologna, Emilia-Romagna
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- BENOZZI ENGINEERING SRLPiombino Dese, VenetoSpesso risponde entro 3 giorni2 assunzioni negli ultimi 30 giorni
- Benozzi Engineering è un'azienda metalmeccanica con oltre 50 anni di esperienza nella realizzazione di componenti meccanici di alta precisione destinati ai…
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Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Test Engineer – Vehicle Flashing & Troubleshooting in una delle nostre opportunità nel settore Automotive a Torino?
- Eseguire attività di vehicle flashing, occupandoti dell’aggiornamento delle centraline elettroniche di veicolo.
- Effettuare troubleshooting su centraline elettriche/elettroniche, analizzando i problemi emersi dopo il rilascio di nuove versioni software.
- Identificare le cause dei malfunzionamenti (root cause analysis) e segnalare i problemi tramite ticketing dedicato.
- Definire e strutturare test case per specifici sistemi elettronici di veicolo, in base ai requisiti funzionali.
- Utilizzare strumenti come Canalyzer, INCA, Diagra e CANoe per attività di test, diagnosi e analisi dati.
- Collaborare con i team di sviluppo e validazione per la corretta gestione dei difetti e dei feedback di test.
- Redigere report di test e documentazione tecnica a supporto delle attività di qualità e miglioramento continuo.
- Operare prevalentemente on-site, con possibile partecipazione a trasferte tecniche.
- Laurea in ambito tecnico/ingegneristico (es. Ingegneria dell’Autoveicolo, Elettronica, Meccatronica, Informatica) o esperienza equivalente.
- Esperienza di almeno 2 anni come Test Engineer su centraline elettriche ed elettroniche, con attività di flashing e troubleshooting.
- Conoscenza operativa degli strumenti Canalyzer, INCA, Diagra e CANoe (gradita familiarità con Codebeamer).
- Conoscenza della lingua italiana a livello C2 e della lingua inglese a livello minimo B2.
- Attitudine analitica, precisione e capacità di lavorare in team in contesti altamente tecnici.
- Gradita esperienza nel settore Automotive OEM/Tier1 e familiarità con processi di validazione elettronica di veicolo.
- Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
- Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
- Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.
- Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
- Un forte impegno verso benessere e work-life balance.
- Buoni pasto.
- Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale (prevalenza on-site per la natura del ruolo).
- Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.
- Gross Annual Salary Range: EUR 24.000 – EUR 36.000.
- CCNL del Commercio.
- La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
- Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.
Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.
La persona ideale si riconosce in questi valori:
Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.
Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.
Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.
Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.
Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.
Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive & Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System Engineering, R&D e Project Management.
Diversità e Inclusione
Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.
Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.
Who are we?
Amaris Consulting è una società di consulenza tecnologica indipendente che accompagna e fornisce soluzioni alle imprese.Riunisce più di 7.500 persone distribuite in 5 continenti e oltre 60 paesi. Con oltre 1.000 clienti in tutto il mondo, implementiamo soluzioni per grandi progetti da oltre un decennio.
I nostri esperti coprono tutti i settori, dai servizi finanziari ai trasporti, dalla sanità alla tecnologia.
Amaris è la “stepping stone” che consente di attraversare il guado, il trampolino che permette di proiettarti verso i tuoi obiettivi, affrontare le sfide e realizzare con successo tutti i tuoi progetti.