Offerte di lavoro per smart working

Il ruolo

Siamo alla ricerca di un*analista funzionale che voglia apportare il proprio contributo nei processi di trasformazione digitale e culturale delle aziende.

La posizione rappresenta un’opportunità per lavorare in un ambiente dinamico, in modalità di lavoro ibrida sulla nostre sede di Milano.

Cosa fa un*analista funzionale in Key Partner?

Il candidato ideale sarà in grado di raccogliere e analizzare i requisiti, interagendo con gli stakeholder (clienti, utenti finali, team di progetto) per comprendere le esigenze e le aspettative relative a un sistema o un processo. Si occuperà inoltre di tradurre i requisiti in specifiche funzionali.

Le tue principali responsabilità includeranno:

· Analisi dei requisiti

· Documentazione

· Analisi dei processi di business

· Modeling dei processi

· Supporto all'analisi funzionale

Chi è un buon analista funzionale?

Un buon analista funzionale possiede una forte motivazione ad apprendere e sviluppare competenze specialistiche. È orientato alla risoluzione dei problemi e sa muoversi con sicurezza in ambienti di lavoro dinamici e in rapida evoluzione. Ha una naturale predisposizione al lavoro di squadra e alla collaborazione con diversi team, mantenendo sempre un atteggiamento proattivo e organizzato. Un*analista curioso, attento alle nuove tendenze e innovazioni nel settore, si impegna costantemente nell’aggiornamento delle proprie conoscenze per contribuire con soluzioni innovative e affidabili.

Competenze e qualifiche richieste

Hard Skills:

· Raccogliere e interpretare i requisiti da diverse fonti (business, utente, tecnica) per supportare la definizione di casi di test efficaci.

· Creare documenti che sintetizzino aspetti operativi, funzionali e implementativi, facilitando una comunicazione chiara tra gli stakeholder.

· Comprensione dei processi aziendali per allineare le soluzioni tecniche.

· Esaminare i processi di business per identificare opportunità di miglioramento e tradurli in requisiti concreti.

· Lavorare con il team e gli stakeholder per definire casi d’uso che rispecchino le esigenze reali e le possibilità di implementazione.

Soft Skills:

• Forte curiosità tecnologica e orientamento all’innovazione
• Pensiero analitico e capacità di comprendere linguaggi funzionali e formalizzarli
• Capacità di lavorare in team Agile e multidisciplinari
• Autonomia e spirito di iniziativa nella risoluzione di problemi complessi
• Buona conoscenza dell’inglese ( minimo B1)

Cosa offriamo:

• Un percorso di crescita personalizzato, tarato sulle esigenze di sviluppo individuali
• Formazione continua attraverso academy interna, certificazioni ufficiali, workshop e mentorship
• Modalità di lavoro flessibile: puoi scegliere tra lavoro full remote o ibrido presso le sedi di Milano e Roma
• Un ambiente inclusivo, trasparente e collaborativo, in cui il contributo di ogni persona è riconosciuto
• Un’organizzazione meritocratica, che valorizza la competenza e il desiderio di crescita
• Un clima di lavoro informale ma professionale: si lavora sodo, ma con equilibrio e umanità

About Us

Key Partner è un’azienda italiana indipendente, solida e in continua espansione.
Guidiamo le imprese nella trasformazione digitale, culturale e tecnologica, unendo giovani talenti ed esperti senior in progetti di eccellenza. Operiamo in tre ambiti principali: Digital Integration, Cybersecurity, e Management Consulting.
Il nostro modello valorizza le competenze individuali e promuove un clima di fiducia, autonomia e responsabilità condivisa.

Perché unirti a Key Partner?

· Perché sei appassionato, curioso e sei sempre alla ricerca di nuove soluzioni

· Perché Key Partner è una realtà solida e in continua espansione, che valorizza le tue competenze e ti farà sentire di appartenere a qualcosa che contribuirai tu stesso a far crescere

· Perché da noi non si smette mai di imparare e la formazione è continua! Pianifichiamo insieme il tuo percorso di crescita con corsi, certificazioni e workshop e con la nostra academy interna

· Perché crediamo in un sano equilibrio tra lavoro e vita privata e lo smartworking c’è sempre stato, non è mai stato un tabù

· Perché sei TU il nostro valore aggiunto e ascoltare le tue esigenze è la nostra priorità

· Perché l’ambiente di lavoro è collaborativo e sereno, e la crescita è meritocratica

· Perché puntiamo sulla qualità e non sulla quantità

Invia la tua candidatura!

L’annuncio è rivolto a persone di ogni genere, ai sensi della L.903/77

Contratto di lavoro: Tempo indeterminato

Retribuzione: €23.992,47 - €44.759,40 all'anno

Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (Milano, Lombardia)