Offerte di lavoro per addetto paghe contributi
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nuovo annuncioUmana S.p.A.Alessandria, Piemonte- Affiancamento
Annuncio- Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 17:00.
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nuovo annuncioUmana S.p.A.Tortona, Piemonte- Affiancamento
Annuncio- Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 17:00.
- IQM SelezioneRovigo, VenetoAnnuncio
- Elaborazione cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi;
- Gestione modelli CU, 770, autoliquidazione INAIL, F24 e Uniemens;
- Turro20127 Milano
- La risorsa lavorerà affianco a una figura esperta già presente in ufficio, offrendo supporto operativo nella gestione del ciclo paghe.
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- studio paghe societa tra professionisti srlReggio Emilia, Emilia-Romagna
- Ruolo: Gestione autonoma del ciclo paghe mensile e adempimenti complessi.
- Ruolo: Gestione del ciclo paghe in affiancamento per completare le competenze.
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- studio paghe societa tra professionisti srlReggio Emilia, Emilia-Romagna
- Ruolo: Gestione autonoma del ciclo paghe mensile e adempimenti complessi.
- Ruolo: Gestione del ciclo paghe in affiancamento per completare le competenze.
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- IL GIGLIO SRLAlessandria, Piemonte
- Per ampliamento del nostro organico, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Paghe da inserire all’interno del nostro ufficio amministrativo.
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- GITIENNE CONSULTING20124 MilanoStiamo ricercando un impiegato/a per l'elaborazione delle buste paga, la gestione degli adempimenti mensili e annuali. Richiesta esperienza di almeno 5 anni…
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- XERVIZI SRLS20141 Milano1 assunzione negli ultimi 30 giorniCERCASI FIGURA ESPERTA NELLA GESTIONE DELLE PAGHE A PARTIRE DALL ASSUNZIONE, GESTIONE DELLA MATRICOLA INPS, FINO ALL‘ ELABORAZIONE DEL CEDOLINO ED INVIO…
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ADDETTO PAGHE
Dettagli annuncio di lavoro
Descrizione completa della posizione
Umana S.p.A. – Filiale di Alessandria ricerca ADDETTO PAGHE per importante realtà operante nel settore agricolo, situata ad Alessandria (AL).
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà dell'elaborazione dei cedolini paga, della gestione delle presenze e delle variabili mensili, degli adempimenti contributivi e fiscali relativi al personale e della gestione delle principali pratiche amministrative legate ai rapporti di lavoro. È prevista la possibilità di effettuare trasferte presso la sede di Tortona (AL).
Requisiti
- Esperienza, anche breve, nell'elaborazione paghe;
- preferibile conoscenza del settore agricolo;
- conoscenza dei principali adempimenti amministrativi e contributivi relativi al personale;
- precisione, affidabilità e buone capacità organizzative;
- disponibilità a effettuare trasferte presso la sede di Tortona.
Si offre
- inserimento in una realtà solida e strutturata;
- formazione iniziale e affiancamento;
- contratto secondo CCNL di riferimento – Confagricoltura, livello 2°-4°;
- concrete possibilità di crescita professionale.
Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 17:00
Contratto: CCNL di riferimento – Confagricoltura, livello 2°-4°.
Retribuzione: € 1.511,00 lordi mensili, con 13ª e 14ª mensilità.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.