In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.

IL TUO RUOLO

Come MSAT Scientist presso Capgemini Engineering sarai il punto di raccordo tra le operazioni di produzione, lo sviluppo di processo, la qualità e l’ingegneria, contribuendo alla robustezza dei processi, al miglioramento continuo e ai progetti di trasferimento tecnologico.

In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:

Supportare i processi produttivi fornendo competenze scientifiche e tecniche per garantire una qualità del prodotto costante e prestazioni di processo affidabili;
Collaborare alle attività di trasferimento tecnologico dai siti di sviluppo ai siti di produzione commerciale;
Analizzare i dati di processo e identificare opportunità di ottimizzazione e miglioramento continuo;
Supportare le indagini relative a deviazioni, risultati OOS, OOT e problematiche produttive;
Contribuire alle attività di validazione di processo, monitoraggio dei processi e verifica continua delle prestazioni di processo;
Collaborare con i team di Produzione, Assicurazione Qualità (QA), Controllo Qualità (QC), Validazione e Ingegneria;
Partecipare alle valutazioni del rischio e all’implementazione di azioni correttive e preventive (CAPA);
Preparare e revisionare documentazione tecnica, report, protocolli e documenti di supporto regolatorio;
Garantire la conformità ai requisiti GMP, alle procedure aziendali e agli standard di settore.

LE TUE CARATTERISTICHE

Laurea in Scienze Farmaceutiche, Biotecnologie, Chimica, Ingegneria Chimica, Ingegneria Biologica o disciplina scientifica affine;
Esperienza in ambito MSAT, Produzione, Sviluppo di Processo, Validazione di Processo o funzioni farmaceutiche correlate;
Esperienza in attività di trasferimento tecnologico e scale-up industriale;
Conoscenza delle normative GMP e dei processi produttivi farmaceutici;
Conoscenza dei principi di Quality Risk Management e della validazione del processo lungo il suo ciclo di vita:
Solide capacità analitiche, di problem solving e di interpretazione dei dati;
Eccellenti capacità comunicative e di gestione degli stakeholder;
Buona conoscenza professionale della lingua inglese.

PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI

Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
Potrai contribuire a progetti industriali complessi e innovativi, lavorando su processi produttivi avanzati, automazione, qualità e supply chain, con accesso a percorsi di formazione dedicati che ti permetteranno di crescere rapidamente fino a ruoli di specialista, leader o architect.

Location: L'Aquila – modalità di lavoro onsite.
Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato
Inquadramento:

CCNL Commercio – 2 Livello
CCNL Commercio - 1 Livello

Mansione:

Manufacturing & Operation Engineer
Senior Manufacturing & Operation Engineer

Retribuzione annua lorda (RAL):

da € 31.270 a € 40.150 per il secondo livello del Commercio
da € 35.057 a € 57.475 per il primo livello del Commercio

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.
Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

SUL GRUPPO CAPGEMINI

Capgemini è il partner per la trasformazione aziendale nell'era dell'AI. Aiutiamo le organizzazioni a immaginare e costruire un futuro intelligente e sostenibile, combinando AI, tecnologia e ingegno umano per trasformare il modo in cui operano, innovano e crescono. Grazie a competenze end-to-end che spaziano dalla strategia alla tecnologia, dall'ingegneria alle operations intelligenti, combiniamo una profonda conoscenza dei settori industriali con competenze all'avanguardia in ambito AI, cloud e dati, trasformando le ambizioni in risultati di business misurabili e scalabili. Supportata da un solido ecosistema di partner e forte di quasi 60 anni di esperienza, Capgemini è un'azienda globale responsabile e diversificata composta da oltre 410.000 persone in più di 50 paesi. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.

Make it real. | www.capgemini.com

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L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.